（二）其他說明：

1.應(yīng)聘者所提交的各項材料內(nèi)容必須真實，資格審查貫穿招聘全過程；有弄虛作假行為者，一經(jīng)查實，取消資格。

2.學(xué)校招聘不收取任何費用。

五、招聘流程

（一）簡歷篩選：學(xué)院對應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料進行報名審查，選拔符合任職條件的人員，通知試講、面試。

（二）試講、面試：采取線下方式進行，學(xué)院組織相關(guān)人員對應(yīng)聘教師進行專業(yè)方面的試講、面試。

（三）學(xué)校擬聘任，專職教師需提交三個月內(nèi)市級及以上醫(yī)院個人體檢報告，有重大疾病不能勝任工作崗位者不予聘任。

（四）辦理入職手續(xù)。

六、專職教師相關(guān)待遇

（一）按照學(xué)校薪酬標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放薪酬待遇

1.講師（實驗師）年薪7-8.1萬元，其他非高校序列中級職稱年薪略低于講師（實驗師）年薪標(biāo)準(zhǔn)。

2.碩士研究生年薪6-7.2萬元。

（二）學(xué)校在福利補貼方面繳納五險一金

（三）成長發(fā)展

1.學(xué)校設(shè)有教師教學(xué)發(fā)展中心，為教師提供良好的職業(yè)發(fā)展服務(wù)。如崗前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)、新入職教師教學(xué)能力培訓(xùn)、教學(xué)交流與研討等技能提升。

2.海內(nèi)外研修資助：學(xué)歷提升提供政策支持。

3.學(xué)校擁有高等學(xué)校教師職稱自主評審權(quán)，入職后滿足條件可考取高校教師資格證、評定高校系列職稱。

（四）其他政策支持

符合“智匯鄭州”人才工程補助條件者，可享受每月1000-1500元生活補貼及2-10萬元的購房補貼，鄭州市青年人才首次購房補貼標(biāo)準(zhǔn)為：博士每人10 萬元，碩士每人5萬元，本科畢業(yè)生每人2萬元。

七、兼職教師待遇

（一）兼職教師的課時酬金，按學(xué)校兼職教師薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（二）其他要求

1.需與學(xué)校簽訂周期為2年的兼職教師協(xié)議；

2.按照學(xué)院要求完成規(guī)定的課時任務(wù)量，接受學(xué)院兼職教師的考核標(biāo)準(zhǔn)。

八、聯(lián)系方式