為滿足我區(qū)教育工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意并報市人社局、市編辦批準，決定面向社會為區(qū)屬學校招錄聘用教師28名。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部第6號令）及省、市事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，現(xiàn)制定工作方案如下：

一、組織領導

本次考試招聘工作在區(qū)委、區(qū)政府的領導和區(qū)紀委監(jiān)察委的監(jiān)督下，由區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)委編辦、區(qū)委組織部、區(qū)教育體育局共同組織實施。由區(qū)公開招聘領導小組具體組織，領導小組辦公室負責具體實施。

二、報考條件

（一）資格與條件

1.具有現(xiàn)代教育理念，熱愛教育事業(yè)，品德高尚，能勝任教育教學工作。

2.年齡要求：截止2019年4月30日，年齡在18周歲以上35周歲以下（出生年月：1984年5月1日及以后至2001年5月1日以前）。

3.學歷要求：

應具有全國普通高等院校國家計劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制本科及以上學歷（含經(jīng)我國駐外使領館和教育部承認的國外高校本科及以上學歷）。

4.教師資格要求：

應具有與報考職位層次、專業(yè)相應的教師資格（具有高層次教師資格的，可報考同專業(yè)低層次學段）。

（二）報考人員除具備上述資格條件外，還應同時具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法；

3.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法。

（三）有下列情形之一者不得報考：

1.曾受到過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的；

2.曾被開除公職、開除學籍的；

3.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未做出結(jié)論的；

4.有國家助學貸款違約等不良信用記錄的；

5.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中，被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員，5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘的；

6.現(xiàn)役軍人；

7.其它不符合應聘資格條件的。

三、聘用職位、專業(yè)及聘用計劃 

（一）初中聘用教師職位4名：　　

英語2名  物理1名  生物1名  

（二）小學聘用教師職位24名：

    語文10名  數(shù)學6名  英語4名  信息技術1名  體育3名

    四、招錄辦法和程序

（一）報名與資格初審

1.報名辦法：報考人員采取個人網(wǎng)上提交報名信息、上傳照片、繳費的方式進行，不接受現(xiàn)場報名。每人只能報考一個職位。 報名網(wǎng)址： 洛陽人事考試網(wǎng)（http://www.lysrsks.gov.cn）   

2.網(wǎng)上提交信息時間：2019年5月27日09：00至5月30日17：30 。網(wǎng)上繳費時間：2019年5月27日09：00至5月31日17：30。

3.報考資格審查

報名申請被接受的人員，可于提交報名申請24小時后登錄原報名網(wǎng)站，查看是否通過報考資格初審。通過報考資格初審的人員，不能再報考其他職位。提交信息截止時間（5月30日17：30）之前，未進行審查或未通過審查的人員，可以改報其他職位，提交信息截止時間（5月30日17：30）之后，所有報考人員不能再報考其他職位。

4.通過報考資格初審的人員，每人每科繳納考務費30元，兩科共60元。網(wǎng)上繳費可使用銀聯(lián)在線支付系統(tǒng)支持的銀行卡或開通網(wǎng)上支付功能的工商銀行卡。未按期繳費的視為自動放棄。

5.打印準考證。網(wǎng)上報名、繳費成功的報考人員，在2019年6  月13日09：00至6月15日14：30在報名網(wǎng)站上自行打印筆試準考證。

6.具體網(wǎng)上報名操作方法到報名網(wǎng)站查看。未在規(guī)定時間內(nèi)完成報名、繳費的，報名系統(tǒng)將自動關閉，不再補報。

7.農(nóng)村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報考的，可免交考務費。擬免交考務費的報考人員將資料提交至洛陽市西工區(qū)行署路3號院7號樓人社局206房間，提交資料時間：2019年5月27日至5月31日(上午:8:30至11:30，下午：15:00至17:30)，提交資料內(nèi)容：農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）及戶口本；享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件）及戶口本。

8.通過資格審核人數(shù)與聘用計劃的比例不低于4:1。達不到規(guī)定比例的專業(yè)，相應核減招聘計劃，核減后仍達不到規(guī)定比例的，取消該職位招聘計劃，報考該職位人員，退還已交考務費。

9.本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，資格審查時簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，立即取消其考試、聘用資格。

（二）加分條件及認定

1.加分條件

根據(jù)國家、省、市有關規(guī)定，下列人員可享受筆試卷面成績加分政策：

（1）參加2008、2009年洛陽市大學生村干部招錄計劃，截止2016年12月31日在西工區(qū)農(nóng)村連續(xù)任職滿3年考核合格且未進入公務員、事業(yè)編制的離任大學生村干部，加10分；

（2）在洛陽市西工區(qū)服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生，加10分；

（3）參加我省大學生志愿服務西部（貧困縣）計劃，在西工區(qū)服務期滿考核合格的大學生（2012年及以后招募的大學生），加10分；

（4）大學生退役士兵報考縣（市、區(qū)）事業(yè)單位的，享受筆試卷面成績加10分的優(yōu)惠政策，服役期間獲三等功及以上獎勵的另加2分。另加分項目只計一次，不累計。

2.提交材料

符合加分條件申請加分的報考人員，應提交以下材料（原件及2份復印件）：

（1）自行下載并填寫《2019年洛陽市西工區(qū)區(qū)屬學校招錄聘用教師加分申請表》(附件1)；

（2）有效身份證；

（3）“大學生村干部”（參加2008、2009年洛陽市大學生村干部招錄計劃）提交市委、西工區(qū)委組織部出具的截止2016年12月31日在西工區(qū)農(nóng)村連續(xù)任職滿3年考核合格且未進入公務員、事業(yè)編制的證明（附件2）；

（4）“三支一扶”大學生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》；

（5）大學生志愿服務西部（貧困縣）計劃志愿者提交共青團洛陽市委、西工區(qū)委出具的服務期滿考核合格證明（附件3）及期滿考核合格證書；

（6）大學生退役士兵提交《大學畢業(yè)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認定表》（附件4）。

3.提交加分材料的具體時間和地點

提交時間：2019年6月17日—2019年6月18日，每天上午8：30—11：30，下午15：00—17：30。

提交地點：洛陽市西工區(qū)行署路3號院7號樓206房間

未在規(guī)定時間內(nèi)提交加分材料的，視為放棄加分資格，不享受加分政策。經(jīng)審核符合加分條件人員，將在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）予以公示，公示無異議的，享受相應的加分政策。對于弄虛作假享受加分政策的，一經(jīng)查實，取消考試資格。

（三）筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。

1．筆試時間：2019年6月15日，具體考試時間、地點以準考證填寫為準。

2．筆試內(nèi)容：

    筆試內(nèi)容為教育理論知識和專業(yè)知識，卷面滿分均為100分。教育理論知識主要包括：教師職業(yè)道德與個人修養(yǎng)、教育法律法規(guī)、教育學、心理學、常規(guī)教學與教學實踐、新教育理念與新課改知識等；專業(yè)知識指專業(yè)基礎文化知識，分文科綜合和理科綜合兩類。報考語文、英語職位的考生，專業(yè)知識考文科綜合；報考數(shù)學、物理、生物、信息技術職位的考生，專業(yè)知識考理科綜合；報考體育職位的考生，本人在文科綜合和理科綜合中自選一類進行考試（考試成績按報考職位排隊，報考同一職位的考生，不論選擇考文科綜合或是理科綜合，統(tǒng)一進行排隊）。

筆試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦筆試輔導班。

3．筆試成績的計算：

筆試卷面成績=教育理論知識卷面成績×40%＋專業(yè)知識卷面成績×60%

筆試成績=筆試卷面成績+加分

4.筆試卷面成績將在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）上公布。請考生注意登錄查看。

（四）面試

1.面試人員的確定

通過資格審查的報考人員，根據(jù)聘用職位計劃數(shù)，按照筆試成績從高分到低分的順序，以1:3的比例確定參加面試的人員。單位比例內(nèi)，末位成績并列者均進入面試。

筆試缺考、作弊和筆試成績?yōu)榱惴值模坏眠M入面試環(huán)節(jié)。經(jīng)資格確認，不符合報考職位條件的，不得進入面試環(huán)節(jié)。

資格確認通過的考生確定為參加面試人員，因考生自動放棄資格確認或未通過資格確認形成的空缺，不再遞補。

2.面試辦法

面試采取試講的方式，試講內(nèi)容從現(xiàn)行教材（附件7）中隨機抽課，準備20分鐘，講一節(jié)與報考專業(yè)、層次相一致的微型課（20分鐘以內(nèi)）。試講滿分為100分。

面試試講成績以評委打分去掉一個最高分和一個最低分，剩余分數(shù)的平均分（保留兩位小數(shù)）為報考人員面試現(xiàn)場成績。在兩個及以上面試組的報考人員，面試成績采取“二次平均法”，由現(xiàn)場成績加權平均得出。除加權系數(shù)四舍五入保留3位小數(shù)外，其余計算過程的計算結(jié)果均四舍五入保留2位小數(shù)。

3.面試資格確認

面試資格確認采取報考人員本人現(xiàn)場提交材料的方式進行，其他人代理無效。報考人員自行下載并填寫《2019年洛陽市西工區(qū)區(qū)屬學校招錄聘用教師面試資格確認表》（附件5），一式2份，并提交以下材料原件及2份復印件：

（1）有效身份證;

（2）筆試準考證;

（3）畢業(yè)證(國內(nèi)畢業(yè)生需提供學信網(wǎng)下載打印的帶二維碼的學歷驗證表；國外高校畢業(yè)生需提供我國駐外使領館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷學位認證書);

（4）就業(yè)報到證（擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報到證者，持所在學校畢業(yè)生就業(yè)指導部門加蓋公章的空白就業(yè)協(xié)議書（全套））；

（5）相應專業(yè)、層次的教師資格證；　　

（6）已就業(yè)人員提供單位同意報考的證明（附件6）。

面試資格確認時間、地點以及審查結(jié)果在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）上通知或公布。參加面試時必須同時攜帶筆試準考證和有效身份證。

經(jīng)面試資格確認后依據(jù)筆試成績高低進入面試環(huán)節(jié)的人數(shù)小于面試資格確認的比例（1：3）時，報考該職位的人員全部進入面試。若該職位實際參加面試的報考人員人數(shù)小于或等于聘用計劃時，面試成績須達到75分及以上，方可進入體檢和考察。

（五）總成績的計算

總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%；

總成績的計算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù)。總成績并列時，依次按學歷層次、面試成績高低確定排名。

報考人員的教育理論知識、專業(yè)知識卷面成績、面試成績、總成績，將在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）公示，請報考人員注意登錄查看。

（六）體檢

根據(jù)報考人員總成績從高分到低分的順序，按照聘用計劃1：1.5（四舍五入）的比例確定參加體檢人員。

體檢標準及項目參照人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和人力資源社會保障部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)，人力資源社會保障部、衛(wèi)生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)，人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務員局《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)，省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局《關于印發(fā)<河南省公務員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》(豫人社辦〔2013〕88號) ，河南省教師資格管理辦公室《關于印發(fā)<河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）>的通知》（豫教資辦〔2017〕4號）規(guī)定的內(nèi)容執(zhí)行。

體檢不合格者不得進入考察與聘用環(huán)節(jié)。

體檢合格者進入考察與聘用環(huán)節(jié)，因報考人員自動放棄或體檢不合格形成的空缺，可從報考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。體檢所需費用由報考人員承擔。

體檢相關事宜將通過西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）進行通知，不再采取其他方式通知，請報考人員屆時登錄查看。

（七）考察

對于體檢合格人員，根據(jù)聘用職位計劃數(shù)，按總成績從高分到低分的順序，以1:1的比例確定進入考察。按照洛陽市人民政府辦公室《關于印發(fā)洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法的通知》（洛政辦〔2006〕100號）的有關規(guī)定和辦法進行資格復查。

因考察、資格復查自動放棄或不合格造成的職位空缺，可從報考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

（八）公示和聘用

考察和復查合格者，等額確定擬聘用人員并進行不少于7個工作日的公示。公示無異議者，即確定為新聘用人員。新聘用人員自接到通知之日起7個工作日內(nèi)報到，逾期不報到者，取消其聘用資格。新聘用人員的試用期為一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，相關待遇按照國家事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員納入本單位崗位管理，試用期滿后，由用人單位進行綜合考核，合格的按國家有關規(guī)定辦理相關手續(xù)，不合格的按照《事業(yè)單位人事管理條例》解除聘用關系，聘用人員5年內(nèi)不得流動。

五、紀律與監(jiān)督

本次招聘，凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關通知要求參加報名、資格初審、筆試、面試、面試資格確認、體檢、考察、資格復查、報到等，均視為自動放棄考試、聘用資格。招聘實行誠信原則，即報考人員要對自己所提交信息的真實性負責，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀律的，一律取消考試、聘用資格。本次招聘工作接受新聞媒體及社會各界的廣泛監(jiān)督。

本方案由洛陽市西工區(qū)公開招聘領導小組辦公室負責解釋。 

政策咨詢電話：0379-63892780（西工區(qū)人社局）

                   63892685（西工區(qū)教體局）

監(jiān)督電話：         63892765（西工區(qū)紀委駐區(qū)教育

體育局紀檢組）

附件：        

1.2019年洛陽市西工區(qū)區(qū)屬學校招錄聘用教師加分申請表

2.河南省大學生村干部證明

3.河南省大學生志愿服務西部（貧困縣）計劃服務期滿考核合格證明

4.大學畢業(yè)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認定表

5.2019年洛陽市西工區(qū)區(qū)屬學校招錄聘用教師面試資格確認表

6.單位同意報考證明

7.2019年洛陽市西工區(qū)區(qū)屬學校招錄聘用教師面試教材目錄 

                  洛陽市西工區(qū)公開招聘領導小組辦公室

2019年5月15日