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上蔡縣公開招聘12名公益性崗位人員

來源:人事人才測評考試網 日期:2019-08-23

依據《河南省就業促進條例》和《河南省公益性崗位管理暫行辦法》文件精神,為進一步促進就業困難人員就業,本著“公開、公平、公正”的原則,面向社會公開招聘12名公益性崗位人員,現將招聘有關事項公告如下:

一、招聘崗位及人數

二、招聘對象

(一)上蔡縣長期居住人員。

(二)遵守國家法律法規,品德端正,熱愛工作,吃苦耐勞,具有良好的政治素質和道德品行,能夠全面履行本職崗位職責。

(三)招聘條件:在法定勞動年齡內,有勞動能力和就業意愿,求職登記三次以上,經所在地鄉鎮(辦事處)人社所認定為失業登記的就業困難人員,就業特困人員優先。

三、招聘程序

(一)報名

1、報名時間:2019年8月20日至2019年8月22日。

2、報名地點:上蔡縣勞動就業服務中心。

3、報名方式:符合條件的人員需持《就業失業登記證》或《就業創業證》、身份證、戶口本或居住證、近期1寸紅底免冠照片2張,現場報名。

(二)考核

1、參加考核人員范圍:資格初審合格人員。

2、考核時間地點另行通知。

3、考核方式:由上蔡縣勞動就業服務中心和用人單位共同組織進行現場面試與考察。

(三)公示

確定擬聘用人員后,在縣勞動就業服務機構網站予以公示,公示時間為7天。公示無異議后辦理相關手續簽訂勞動合同。

(四)聘用期限和人員待遇

按照公益性崗位管理有關規定,聘用人員簽訂勞動合同,合同期最長為三年。社會保險費的單位部分由財政負擔,月工資不低于上蔡縣最低工資標準。

四、其他事項

資格審查貫穿公開招聘工作的全過程。在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的一經發現證實,取消資格,本人承擔由此產生的一切后果。

堅持從嚴控制、從嚴管理、依法使用和“誰使用、誰管理、誰負責”的原則。按照我市公益性崗位暫行管理辦法,由用工單位具體負責日常管理。

上蔡縣勞動就業服務中心

2019年8月20日


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