根據工作需要，依據《河南省事業單位公開招聘工作規程》（豫人社〔2015〕55號）和《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》(豫人社事〔2016〕4號)文件精神，我院現面向社會公開招聘工作人員。結合醫院實際，經院黨委會研究，按照全年招聘計劃，發布本次招聘公告。

一、招聘崗位、專業條件

1、學科帶頭人：

（1）5年以上三甲醫院工作經驗；

（2）副高級以上職稱（副高職稱：原則上全日制博士學歷，年齡45歲以下；正高職稱：原則上本科以上學歷，年齡原則上不超過50歲）；科研造詣較深、具備較高知名度、影響力、業務能力、管理能力和領導力。

2、臨床醫技專業：

（1）碩士及以上畢業生：碩士及以上學歷，符合崗位從業條件，已取得規培證者。

（2）臨床醫技實用人才：全日制本科及以上學歷，中級及以上職稱，5年以上相應專業工作經歷。

（3）急缺人才：全日制本科及以上學歷，已取得規培證者優先。

3、護理專業：高中起點，全日制大專學歷及以上學歷，持有重癥護理專業、血液透析護理專業、麻醉護理專業資質優先，持有護士資格證者優先。

專業和科室包括：急診科、重癥醫學科、心內、腎病、血液、眼科、精神科、婦產科、圍保科、心胸外科、介入血管外科、骨科、泌尿外科、神經外科、神經重癥、核醫學、營養科、臨床藥學、病理科、檢驗科、輸血科等專業。

二、基本條件

（一）應聘人員應具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，品行優良，具有良好的職業道德；

3.具有履行崗位職責所需的專業知識、能力或技能；

4.身心健康，能勝任崗位工作；

5.條件優秀者和醫院急需人才可適當放寬。

（二）有下列情形之一的不得應聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.曾被開除公職、學籍的；

4.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

5.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

三、招聘方式及程序

1、報名時間和方式

（1）報名時間：

學科帶頭人長期招聘，不限時間；

（請使用“釘釘”掃碼填報）

臨床醫技及護理類：2022年12月16日-12月19日17:30

（請使用“釘釘”掃碼填報）

報名方式：應聘人員報名采用網上報名，第一步掃描二維碼后按照內容要求，逐條填寫個人信息，確保真實準確。第二步下載填寫并發送《河南省第二人民醫院應聘報名表》和下列具體資料，按照應聘崗位＋姓名+聯系方式發送到招聘郵箱：hnsey2021@126.com。每個人員只能報考一個崗位。

聯系電話：0371-69958592 ；聯系人：賈老師。

（2）具體資料

a.身份證掃描件；

b.高中畢業后第一學歷、中間學歷畢業證及學位證掃描件；

c.最高學歷證書（畢業證、學位證）及學歷認證掃描件，應屆畢業生未取得畢業證者需提供學籍認證或畢業院校出具的證明（應說明學生基本信息、畢業時間、學歷層次及所學專業等）；

d.執業資格證、專業技術資格證、規培證掃描件。

未掃碼報名、或未發送具體資料、資料不全的，視為報名不成功。

2、資格審查

應聘者應提供以下資料：身份證、應聘報名表、畢業證（含認證報告）、學位證（含認證報告）、各類專業技術職務任職資格證等原件和復印件。

應聘人員須保證其應聘材料的真實性，凡發現報考者與擬招聘崗位所要求的條件不符以及提供虛假材料和信息的，即取消其資格。資格審查貫穿于招聘和入職工作全過程。

3、考試

（1）總成績100分，包括筆試和面試。

（2）筆試和面試時間等相關事宜將另行通知。考生參加筆試、面試均須攜帶本人有效身份證和資格審查材料。

4、體檢、考察與公示

（1）體檢：根據綜合成績，確定參加體檢人員。體檢不合格者，按報考同一招聘崗位人員的綜合成績擇優遞補。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。

（2）考察：體檢合格人員，作為考察對象，對其思想政治表現、道德品質、業務工作能力等進行考察，對應聘資格條件進行復審。經考察有違紀違規記錄或正在接受審查以及其他不符合應聘條件的人員，取消其應聘資格。

（3）公示：根據綜合考評（考試與考察）情況，結合各崗位招聘人數確定擬聘人員。擬聘人員名單經醫院會議研究確定，并在醫院網站進行公示，接受應聘人員和社會各界的監督。

5、聘用

經公示無異議的擬聘用人員進行體檢，體檢合格人員辦理相關手續，工資待遇及試用期按照醫院有關規定執行。

附件：河南省第二人民醫院應聘報名表。

2022年12月16日