為加強鶴壁農墾集團有限公司干部隊伍建設，滿足公司改革轉型及業務發展需要，根據人員需求現狀，擬面向社會公開招聘中層崗位工作人員。

一、招聘原則

德才兼備、以德為先、公平公正、擇優錄用。

二、招聘職位及名額

本次擬招聘公司中層崗位工作人員2名，其中中層正職1名，中層副職1名。

三、報名條件

（一）基本條件

1.擁護中國共產黨的領導，具有良好的政治素質和職業道德素養，熱愛祖國，遵紀守法，誠實守信，品行端正，廉潔自律；

2.具有較強的事業心、責任感和大局意識，勤勉敬業，執行力強，能承受較強的工作壓力和工作強度，務實擔當，業績突出；

3.具有正常履行職責的良好身體條件，無不良嗜好，無違法違紀等影響任職的不良行為記錄；

4.符合招聘崗位要求的工作能力、工作經歷、專業知識、專業技能和其它資質資格職稱等條件。

（二）專業條件

1.中層正職

（1）普通高等院校大學本科及以上學歷，建筑經濟管理或工程管理及相關專業；

（2）具有一級注冊建造師（建筑工程專業）；

（3）45周歲及以下（1977年8月1日后出生）；

（4）具有3年以上大中型企業中層相關管理經驗；

（5）能獨立完成工程項目立項階段和可行性研究階段的投資估算及投資概算；

（6）具有從事技術、質量及安全管理工作經歷；

（7）熟悉工程施工流程，具有良好的項目工程管理控制、組織、協調、分析和溝通能力。

2.中層副職

（1）普通高等院校大學本科及以上學歷，建筑經濟管理或工程管理及相關專業；

（2）40周歲及以下（1982年8月1日后出生）；

（3）具有二級及以上注冊造價師（土建專業）；

（4）具有3年以上工程成本預算管理工作經驗；

（5）能獨立編制項目成本計劃，制定單位工程及單項工程成本控制指標；

（6）熟悉造價市場以及原材料、設備市場價格；

（7）熟悉國家相關工程造價信息以及法律，熟練掌控造價、預算相關軟件。

四、報名時間及方式

（一）報名時間

報名時間截止日期為2022年9月18日

（二）報名方式

報名人員登錄人事人才測評考試網（http://www.ft1hj.cn/)，下載填寫《鶴壁農墾集團有限公司招聘人員報名表》，并附本人有效居民身份證、學歷、學位、職稱及資格證書、取得的成果、工作業績證明、獲獎證書等掃描件，發送至郵箱：gkzp202209@163.com，郵件主題為“應聘崗位+姓名”。

報名人員提供的有關材料必須真實有效。凡發現報名人員與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其資格。

五、招聘程序

（一）資格審查

根據招聘條件對應聘人員發送的資料進行篩選。

（二）面試

經審查符合招聘條件的人員進入面試環節，如資格審查通過人員較少，造成崗位形不成競爭的，應聘人員的面試成績須達到85分以上，方可進入下一環節。如應聘人員專業水平和能力等未達到預期要求的，公司取消該崗位招聘名額。

具體面試時間地點另行通知。

（三）體檢

根據面試成績，按照1:1比例確定體檢對象，到指定醫療機構體檢。

（四）考察

對體檢合格對象進行考察。在考察過程中發現有違紀違規、隱瞞真相、不符合招聘條件者，取消資格。

（五）公示

對考察合格人員進行公示。

（六）聘用及待遇

1. 經公示無異議的擬聘人員，按照有關規定辦理相關手續，享受公司中層管理人員政治經濟待遇；

2. 擬聘人員在本集團公司或子公司工作年限不得少于5年。

六、聘任管理

聘任人員與用工單位簽訂勞動合同。所招聘崗位由集團公司統一調配。

七、注意事項

1. 參加面試的人員需攜帶報名時提交的材料原件，供現場工作人員核對查驗。

2. 應聘者應對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘資格或解除勞動合同；資格審查貫穿本次招聘全過程。

3. 公司承諾對所有報名材料保密，報名材料恕不退還。

4. 應聘者應準確填寫手機號碼和相關通訊信息，并保持通訊暢通；如因應聘者個人原因無法接到通知（在應聘人員所留電話、微信、郵箱、QQ等任何一種方式發送通知視為送達），即視為放棄。

5. 公司將通知資格審查通過人員參加面試，未通過資格審查的，恕不另行通知。

咨詢電話：0392-6937705

附件：鶴壁農墾集團有限公司公開招聘中層工作人員報名表.docx

2022年9月3日