南陽市臥龍區2022年春期進校園招聘教師公告
根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部第6號令）和《關于進一步規范全市事業單位公開招聘工作的通知》宛人社[2017]24號精神，結合臥龍區實際，擬走進高校校園公開招聘普通高等教育本科及以上學歷教師100名，現將有關事項公告如下：
一、招聘單位基本情況
本次招聘單位即用人單位：南陽市第一、第五、第九、第十三完全學校和南陽市第八中學，均為政府舉辦的公辦高中，隸屬于河南省南陽市臥龍區教育體育局，屬財政全供事業單位。
二、招聘原則
貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備標準，嚴格招聘程序和工作紀律，確保招聘教師質量。
三、招聘方式、時間及地點
高校校園現場招聘。2022年6月29日走進南陽師范學院舉辦校園招聘會。
四、招聘崗位及名額
進校園公開招聘教師100名。具體崗位詳見《南陽市臥龍區2022年春期進校園招聘教師崗位表》（見附件1）。
五、報考條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3、年齡要求為25周歲以下（1997年1月1日以后出生），碩士研究生及以上學歷的，年齡可放寬至30周歲以下（1992年1月1日以后出生）；
4、具備報考崗位所必需的基礎理論和專業知識，符合相應的學歷、學位以及其它要求，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作；
5、適應崗位要求的身體條件；
6、崗位所需的其他條件。
（二）專業及教師資格證要求
1、學歷要求為普通高等教育本科及以上，且所學專業為師資專業。如畢業證書中專業無明確標注“師范”字樣，需提供由畢業院校驗印的個人在校期間全部所學課程成績單(有必修科目教育學、教育心理學的考試和教育實習合格成績)；
2、所學專業或教師資格證任教學科與所應聘崗位一致；
3、報名時已取得學歷證、學位證、高中教師資格證。按照國家有關規定，對于在2021年及2022年中小學（含幼兒園、中等職業學校）教師資格考試中受疫情影響考生（2021年及2022年中小學教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”），可以憑有效期內的筆試成績單或面試成績單報名參加教師招聘。被錄取聘用的，在1年內未取得相應崗位教師資格證的，依法解除聘用合同。
（三）有下列情形之一的不得報名應聘
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
2、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘；
4、已被臥龍區正式聘用或已簽訂就業協議的，不得報考；
5、國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
六、招聘程序
（一）報名與資格審查
報名采用本人現場報名方式進行。報名時須持本人有效身份證、學歷證、學位證（2022年應屆畢業生可提供就讀院校學籍證明）、高中教師資格證原件及復印件各一份。同時提交已填寫的《南陽市臥龍區2022年春期進校園招聘教師報名表》1份，現場照相并采集指紋。每人只能選報一個崗位，多報無效。
報名地點：南陽師范學院西區實訓樓1樓就業服務大廳
報名時間：2022年6月29日9：00—17：00
擬招聘崗位人數與通過報名資格審查人數開考比例原則上設定為1:3，達不到1:3的，該崗位招聘名額遞減或取消。崗位被取消的報考者可改報符合報考條件的其他崗位。
資格審查貫徹公開招聘工作的全過程，凡不符合報考條件的人員，一經發現隨時取消其應聘資格。
（二）考試形式
筆試內容為應聘學科的高中專業知識，筆試成績滿分100分，占總成績的40%，筆試成績保留到小數點后兩位。
根據筆試成績，按擬聘用崗位l:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。若最后一名成績并列，同時進入面試。筆試有缺考、作弊或成績為零分的，不得進入面試。
面試采用試講的辦法進行，每人提前備課10分鐘，試講10分鐘，面試主要考察應聘者學科知識、教師基本素養、語言表達能力、儀表舉止等。面試滿分100分，占總成績的60%，面試成績保留到小數點后兩位。面試成績低于60分的不予聘用。
面試教材為高中現行教材。
考試總成績 = 筆試成績×40% + 面試成績×60%
（三）體檢和考察
根據考試總成績，按各學科招聘人數1:1的比例從高分到低分確定體檢和考察對象（若最后一名成績相同時，按面試成績高、學歷高者依次進入下一程序；若面試成績、學歷均相同可同時進入下一程序）。
進入體檢環節應聘人員持身份證、學歷證、學位證、高中教師資格證（按前款要求）于2022年暑期到臥龍區人力資源服務大廳（南陽市七一路777號）報到，安排參加體檢事宜（有報到證的還需提交就業報到證）。體檢按《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》有關規定進行。
考察按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》進行。主要對報考者的政治表現、學習、工作等情況以及有無違法違紀現象進行審查，同時對報考者報名資格條件進行復查。
體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位缺額的按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
（四）公示與聘用
對通過體檢、考察的擬聘用人選，按有關規定向社會進行公示。公示無異議后辦理有關人事手續。新招聘的人員按規定實行試用期制度，同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。
報名者凡在規定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察、聘用等環節的，均視為自動放棄招聘資格。
七、有關待遇
應聘者一經聘用，辦理人事編制手續，享受國家正式教師待遇。受疫情影響的考生，未在1年內取得相應崗位教師資格證的，依法解除聘用合同。
八、紀律與監督
1、實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，按有關規定一律實行回避制度。
2、嚴格紀律。在本次招聘工作中要嚴格執行有關紀律要求，如發現有違紀違規行為，將嚴格按照有關規定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。
3、本公告由南陽市臥龍區公開招聘教師領導小組負責解釋。未盡事宜按國家、省、市有關規定執行。
咨詢電話：南陽市第一完全學校郭老師13707630681
南陽市第五完全學校焦老師13598289762
南陽市第九完全學校閆老師13733110707
南陽市第十三完全學校王老師13633997237
南陽市第八中學樊老師13613995589
附件：
1、南陽市臥龍區2022年春期進校園招聘教師崗位表
附件1.2022年春南陽市臥龍區進校園公開招聘教師崗位表.xlsx
2、南陽市臥龍區2022年春期進校園招聘教師報名表
附件2.南陽市臥龍區2022年春期進校園招聘教師報名表.doc
3、疫情防控注意事項及溫馨提示
4、南陽市臥龍區2022年春期進校園招聘教師報考人員新冠肺炎疫情防控承諾書
南陽市臥龍區公開招聘教師領導小組辦公室
2022年6月26日
