為深入實施“人才強市”戰略，加大高層次人才引進力度，根據《長葛市事業單位引進高層次急需緊缺人才實施方案(試行)》有關規定，經長葛市委、市政府研究，決定面向社會公開招聘高層次急需緊缺人才60名?，F制定工作方案如下：

一、引才原則

堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、公正、平等、競爭、擇優”的原則，實行公開條件，公開報名，公開考試，公開聘用，公開監督，并嚴格按照編制計劃、發布公告及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

二、引才計劃

詳見《長葛市2019年第二批事業單位引進高層次急需緊缺人才公開招聘計劃表》(附件1)。

三、引才對象及條件

1.引才對象

全日制普通高校碩士及以上畢業生、國家“雙一流”大學本科和我市急需緊缺專業的全日制普通高校本科畢業生。

2.引才條件

(1)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，具有良好的道德品行。

(2)學習成績優良，取得相應學位，組織協調和語言文字表達能力較強。

(3)身體健康，事業心強，有奉獻精神，服從組織安排，自愿到基層工作。

(4)碩士研究生以上年齡在35周歲以下(1984年7月17日以后出生)，本科畢業生年齡在30周歲以下(1989年7月17日以后出生)。

(5)以下人員不得報考：

①曾因犯罪受過刑事處罰的;

②涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;

③其他不符合引進資格條件的。

四、引才辦法與程序

(一)報名及資格審查

1.報名時間：2019年7月31日—8月2日，共3天(上午8：00-12：00，下午15：00-18：00)。

2.報名地點：長葛市新區葛天大道5號辦公樓1樓西大廳。

3.報名方法：現場報名。

4.報名須提供以下材料：

①填寫《長葛市2019年第二批事業單位引進高層次急需緊缺人才公開招聘報名表》一式2份(近期同版正面免冠1寸彩照4張含報名表上2張);

②身份證原件及復印件;

③畢業證原件及復印件;

④應屆畢業生須提供“學信網”學籍在線驗證報告原件及復印件。

5.每名報考者限報一個崗位。各招聘崗位的報名人數與擬招聘人數的比例原則上不低于3:1，達不到3:1的，需相應核減擬招聘人數;核減后仍達不到比例要求的，該崗位取消。報考該崗位的考生可在該崗位取消公告發布2日內到原報名地點重新選報其他崗位，不愿重新選報或資格條件不符合報考其他崗位的，視為自動放棄。

6.本次報名資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾書，凡發現報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

7.領取筆試準考證時間、地點另行通知。

(二)考試

考試采取筆試、面試方式進行。

1.筆試：

(1)筆試科目：《公共基礎知識》，滿分為100分。

(2)考試時間:考試時間與地點詳見準考證。

2.面試：

采取結構化面試方式進行，滿分為100分。面試時間另行通知。

每個招聘崗位，根據筆試成績，按1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。在同一崗位上筆試成績出現并列的，同時進入面試。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

根據總成績，從高分到低分排序，從高分到低分不低于招聘人數1:1.2的比例確定體檢人員并進行公示。最后一名考試總成績出現并列的，同時進入體檢。

(三)體檢和考察

體檢時間及地點另行通知。體檢的項目和辦法參照人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》的規定執行。

對體檢合格人員進行綜合考察，按招聘計劃1:1比例確定考察人員名單?？疾觳扇〔殚唫€人檔案、與被考察對象交流等方式進行。考察環節自愿放棄的，按報考同一崗位面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補一次。

(四)公示和聘用

體檢、考察合格的，由長葛市事業單位引進高層次急需緊缺人才工作領導小組辦公室提出初步人選意見，報經長葛市事業單位引進高層次急需緊缺人才工作領導小組審核，確定為擬聘用人選。擬聘用人選確定后，面向社會進行公示，公示時間為7個工作日。公示期滿無異議的，經長葛市委批準后，由用人單位按照相關規定程序辦理聘用手續。

2019年應屆畢業生辦理聘用手續時，須提供畢業證和就業報到證，不能按時畢業或不能取得擬聘用崗位要求學歷的，取消其聘用資格。

被聘用人員接到聘用通知后，必須在3日內到用人單位報到，無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。被聘用人員試用期按有關規定執行，試用期滿由用人單位進行綜合考察，合格的按管理權限和有關規定辦理崗位聘用手續;不合格的，經主管部門審核同意并向審批機關備案后，用人單位可取消其聘用資格。

被聘用人員必須在聘用單位服務期不少于5年，5年內不得調動至其他單位，否則視為單方解聘，不辦理人事檔案轉移手續。

五、福利待遇

1.引進國家“雙一流”大學和我市急需緊缺專業的全日制本科學歷畢業生，按照事業單位正式工作人員同等條件的工資標準執行。

2.引進的全日制碩士、博士，執行《長葛市事業單位引進高層次急需緊缺人才實施方案(試行)》(室文〔2017〕61號)政策。

六、其它事項

1.長葛市政府門戶網(http://www.changge.gov.cn/)為本次引才工作的專用網站，有關的信息及相關事項，均通過上述網站進行發布。

2.招聘工作進行期間，考生要經常關注網站通知，凡各環節未按有關通知要求執行的考生，均視為自動放棄，責任自負。

3.本次考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，望廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

4.本次公開招聘工作由長葛市紀委監察委全程監督。

5.此方案由長葛市人才工作領導小組負責解釋。未盡事宜按國家有關法律、法規規定執行。

咨詢電話：0374-6189965(市委組織部人才科)

6117977(市人社局事業單位人事管理科)

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1.2019年長葛市第二批事業單位引進高層次急需緊缺人才公開招聘計劃表.xls

2.2019年長葛市第二批事業單位引進高層次急需緊缺人才公開招聘報名表.xls

長葛市人才工作領導小組辦公室

2019年7月17日