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開封市2022年市直醫療衛生單位公開招聘工作人員開封市中醫院簡章

來源:人事人才測評考試網 日期:2022-05-11

根據工作需要,經開封市衛生健康委員會研究同意,2022年我院面向社會公開招聘工作人員83人。現公告如下:

一、擬招聘崗位和名額

具體擬招聘專業、崗位、名額及要求詳見<開封市2022年市直醫療衛生單位公開招聘工作人員開封市中醫院招聘計劃表>。

二、招聘資格和基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行。

(三)具備崗位所需的專業或技能條件,同時具備崗位所需的學歷、學位和其它要求,聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作。全日制高級技工學校和技師學院畢業生取得高級工(預備技師)、技師(高級技師)職業資格的,分別按大專、本科畢業生對待。

(四)年限應符合各崗位要求。年齡截止日期以2022年1月1日為準。例如:30周歲以下是指1992年1月1日以后出生,依此類推。崗位要求的工作年限計算時間截止到2022年9月30日。例如:具有3年及以上相關工作經歷是指截止到2022年9月30日滿3年。

(五)具有正常履職所需的身體條件。

(六) 2022年應屆畢業生必須在2022年8月31日前取得資格條件要求的畢業證、學位證等證書。

(七)有下列情形之一的人員不得報考:

1.正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;

3.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

4.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位;

5.有法律規定不得聘用的其他情形的。

三、報名與資格審查

(一)報名方式:網上報名或現場報名

(二)報名、資格審查時間:自2022年5月7日開始報名,2022年6月 6日報名結束。報名結束后,醫院將在筆試前現場資格復審,審核通過者發放準考證。

(三)報名咨詢電話:0371-25616669   聯系人:杜 婧

(四)報名方式及提交材料(報名可采取現場報名或網上報名):

1、網上報名:需提交掃描件材料:《開封市2022年市直醫療衛生單位公開招聘工作人員報名表》(本人簡歷學習經歷部分請按照時間順序,自小學經歷開始填寫,直至最高學歷)、身份證(正反兩面)、畢業證、學位證、學歷認證報告(如提交學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》,注意申請期限選擇6個月及以上,過期無效)、高中畢業證(如高中畢業證丟失,需提供檔案內“高中畢業生登記表”加蓋檔案管理部門公章)、2022年尚未取得畢業證書的應屆高校畢業生需提供學信網打印的《教育部學籍在線驗證報告》、就業推薦表、在職應聘人員須出具單位同意報考證明;能夠享受加分政策的考生,需提供簡章要求的相關證件掃描件。以上報名材料在掃描件下方規范命名并統一壓縮至一個壓縮包內,文件命名:報考崗位代碼+姓名(網上報名掃描件請注意清晰度,若提交材料不清晰無法進行資格審核,視為報名不成功,請各位考生及時登錄個人郵箱查看審核結果)網上報名郵箱:kfszyyggyx@163.com。

2、現場報名:《開封市2022年市直醫療衛生單位公開招聘工作人員報名表》(本人簡歷學習經歷部分請按照時間順序,自小學經歷開始填寫,直至最高學歷)一式兩份、身份證(正反兩面)、畢業證、學位證、學歷認證報告(如提交學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》,注意申請期限選擇6個月及以上,過期無效)、高中畢業證(如高中畢業證丟失,需提供檔案內“高中畢業生登記表”加蓋檔案管理部門公章)、2022年尚未取得畢業證書的應屆高校畢業生,需提供學信網打印的《教育部學籍在線驗證報告》、就業推薦表、在職應聘人員須出具單位同意報考證明,能夠享受加分政策的考生,需提供簡章要求的相關證件。審核上述原件提交復印件1份,同時提交2張1寸藍底免冠照片(和報名表同版)。

現場報名地點:河南省開封市中醫院門診四樓人事科。

(五)現場資格復審:報名結束,醫院將在發放準考證時進行資格復審,具體時間和地點以醫院官方網站通知為準,請各位考生密切關注醫院官網及微信公眾號,未進行現場資格復審者,視為自動放棄考試資格。

1、 報考人員應對報名時提交信息和材料的真實性負責。凡發現報考者與擬招聘崗位所要求的條件不符以及提供虛假材料的,取消其考試、聘用資格。由此產生的一切后果由個人承擔。

2、繳費:現場資格審核時需繳納筆試考務費60元

3、簽訂《2022年公開招聘疫情防控承諾書》

四、加分政策

根據國家和省有關規定,參加國家志愿服務西部計劃和我省志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生,在我市從事“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的人員,在我市從事省政府購崗計劃勞動合同期滿考核合格的人員,退役大學生士兵,筆試成績總分加5分。符合多個加分條件的,最多加5分。

退役大學生士兵是指按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從我市入伍,服現役期滿退役的士兵(含畢業學年入伍并在服役期間取得學歷的);按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從我市入伍,服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵;從我市入伍,服現役期間取得國家承認的大專以上學歷的退役士兵。

享受以上加分政策的報考人員,報名時四類服務項目考生須提供服務期滿考核合格證書、年度考核表、基層服務單位證明(須地市級項目主管部門加章);退役大學生士兵需提供入伍批準書、退役證書和畢業證書。審查通過的給予加分,加分人員名單由接收報考的用人單位在本單位網站予以公示。

五、考 試

(一)筆試

1、筆試科目:公共基礎知識、公共衛生知識及專業知識。筆試采取閉卷形式進行,筆試總分為100分。

參加筆試的人數與招聘崗位的比例原則上不低于3:1,根據招聘單位崗位急需緊缺的需要,個別專業性強的招聘崗位,通過資格審核的人數確實達不到開考比例的,經招聘單位公開招聘工作領導小組研究同意可適當降低開考比例。非醫學類專業的招聘崗位,在降低比例后仍達不到要求的,此崗位招聘名額遞減或取消。

2、筆試時間和筆試地點:具體時間請關注開封市中醫院官網通知,屆時到我院人力資源部領取準考證(具體考試時間、地點以準考證為準)。

3、應聘人員筆試成績和進入面試人員名單,招聘單位應及時向考生和社會公布。

(二)面試

面試總分為100分,采取結構化面試方式進行。

根據筆試成績,按招聘崗位與面試人選一般按1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選。實際參加面試的應試者人數達不到規定的面試比例的,組織現有人員面試。如果個別崗位只有一名考生進入面試,其面試成績須達到75分及以上,方可進入體檢環節。

在面試前應對參加面試人員進行資格復審,應屆畢業生、留學歸國人員應確保在參加資格復審時取得就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表或教育部有關部門出具的學歷學位認證。應試者是在職人員的,還須提供所在單位同意報考的證明。報考需要工作經歷崗位的,應試者需同時提供相應的單位工作經歷證明、勞動合同、單位繳納社保記錄證明。面試確認時,發現應試者不符合招聘條件或提供材料信息不實的,取消其參加面試的資格。面試確認時同一招聘崗位因考生本人自動放棄或被取消面試資格而造成達不到面試比例的,從該崗位筆試成績由高分到低分的順序依次遞補。

(三)考試總成績計算辦法

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

若出現總成績相同且影響確定進入體檢人員的情況,面試成績高的優先進入下一環節。

六、體檢與考察

體檢和考察工作由招聘單位組織實施,體檢費用由應聘人員自理。

1.根據考試總成績,按擬招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員。體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)的有關規定執行。法律、法規和行業主管部門有統一規定的,從其規定。

招聘單位在面試結束后及時在本單位網站公示考生考試總成績和進入體檢人員名單。

2.因體檢出現不合格或自愿放棄造成的崗位空缺,從報考同一崗位并參加面試的人員中,按考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

3.體檢合格的人員確定為考察對象,由招聘單位進行考察。考察內容包括德、能、勤、績、廉等方面,重點是思想政治素質、道德品行、工作能力、工作態度、工作實績與工作崗位相關的素質和能力等。考察階段因考察不合格等原因出現招聘崗位空缺的,由用人單位研究作出是否遞補的意見,報市衛生健康委備案后,從報考同一崗位并參加面試的人員中,按考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。考察參照國家公務員招錄的有關標準和規定進行。

七、公示與聘用

根據考察結果,擇優確定擬聘用人員,擬聘用人員名單及其總成績,在市衛生健康委員會官方網站(http://www.kfwsjsw.gov.cn/)和招聘單位網站上進行公示,公示期為7個工作日。公示一經開始,如再出現招聘崗位空缺情況,不再遞補。

經公示無異議的,按照規定程序辦理相關的聘用手續。聘用人員最低服務期限為三年(含試用期)。

受聘人無正當理由逾期不報到者,取消聘用資格。

受聘人員實行試用期制度,試用期滿后由用人單位進行綜合考察,合格的予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。

八、疫情防控

在招聘組織實施過程中,根據疫情防控動態要求,嚴格落實防疫措施。必要時,將隨時對有關工作安排進行適當調整。

應試者有義務隨時關注報考單位通知,按要求提前做好各項準備工作,如實提供有關信息,服從現場管理,接受健康碼查驗及體溫測量等。不符合疫情防控要求的,不得參加考試、體檢。凡違反疫情防控有關規定,隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的,將依法依規嚴肅追責。

九、其他事項

1.崗位要求的專業條件按照教育部和國務院學位辦下發的《普通高等學校高等職業教育(專科)專業目錄》、《普通高等學校本科專業目錄》、《研究生人才培養學科目錄》執行,具體按以下原則掌握:崗位專業要求為專業(學科)門類的,即該門類所包含的專業和學科均符合要求;專業要求為專業類或一級學科的,即該專業類或一級學科所包含的專業或二級學科均符合要求;對于專業目錄、學科目錄中沒有具體對應的自設學科(專業)和境外留學專業,參照主要課程、研究方向、學習內容和崗位專業需求等綜合判斷。

2.自2017年起,由國家統一下達招生計劃的全日制和非全日制研究生,按照教育部辦公廳等五部門《關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)相關規定執行。

3.資格審查貫穿招聘工作全過程,一經發現不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規定的,將取消其考試、聘用資格。

4.本次招聘不指定考試輔導用書,不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

5.本招聘簡章由市衛生健康委員會負責解釋,具體事宜以招聘單位公告和解釋為準,未盡事宜按國家、省、市有關規定執行。

招聘工作咨詢電話: 0371-25616669

開封市中醫院(網址:http://www.kfszyy.cn/)

開封市中醫院

2022年5月7日

附件1.2022年市直醫療衛生單位公開招聘工作人員報名表.xls

附件2.開封市2022年市直醫療衛生單位公開招聘工作人員開封市中醫院計劃表一(醫學類專業).xlsx

附件3.開封市2022年市直醫療衛生單位公開招聘工作人員開封市中醫院計劃表二(非醫學類專業).xls



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