?公司簡介

鄭州未來商業運營有限公司（以下簡稱公司）是鄭州商品交易所（以下簡稱鄭商所）獨資下屬公司，成立于1996年，現有員工410人。公司以專注為鄭商所提供安全穩定后勤保障為己任，以打造有力支持交易所發展的專業化后勤保障平臺為發展方向，以保障鄭州期貨市場建設作為自身的根本使命和基本站位。

公司主要為鄭商所提供應急管理、會務管理、采購和資產管理、餐飲管理、車輛代駕等商務服務，同時為鄭商所樓宇資產提供環境安全管理，設施設備和能源保障，環境衛生及樓宇租賃管理等基礎性物業服務，為業主及客戶提供全方位系統化商務服務和后勤保障。

應聘人員基本要求

2.具有勝任應聘崗位所需的專業理論知識與工作能力；

3.具有基礎的文字寫作功底，基本掌握各類辦公軟件；

4.具有較強的服務意識及組織紀律性;

5.身心健康，具有較強的抗壓能力；

6.認可公司企業文化，無鄭州商品交易所及公司規定的回避情形。

招聘崗位

01、辦公室資深行政干事

崗位職責：

1.列席公司重大會議，準備會議材料、落實會議決議；

2.負責公司重大決策部署、重要會議等重要事項方案或通知擬定工作；

3.參與交易所、公司重要會議，轉辦交辦督辦重要工作事項；

4.定期研判負責協調事項現狀，為領導決策提供咨詢意見；

5.持續跟進上級單位決策部署、外部監管法律法規，研提政策建議；

6.處理公司負責人交辦的重要事項等。

任職條件：

1.碩士學歷，文史哲等相關專業；條件優秀的學歷可放寬至本科；中共黨員優先；

2.具有政府或大型企業辦公室工作經驗者優先考慮；

3.具備扎實的文字功底，擅長重要公文及各類文書的撰寫；

4.較強的服務意識和團隊合作精神，踏實能干。

02、高級財務專員

崗位職責：

1.負責推動財務管理制度的建立健全工作；

2.負責協助建立全面預算管理體系，并對預算實施進行監督管理；

3.負責財務分析工作，提出財務預警和風險控制措施建議；

4.負責檢查會計工作質量，及時準確報送財務數據。

任職條件：

1.碩士學歷，財務管理、會計學、審計學相關專業；條件優秀的學歷可放寬至本科；

2.具有會計師事務所或大中型企業財務背景者優先考慮；

3.具有全面的財務專業知識、賬務處理及財務管理經驗；

4.具有優秀的溝通、協調、執行能力，具有一定的公文寫作基礎。

03、應急管理工程師

崗位職責：

1.根據公司業務內容、承擔職責、業務流程，梳理業務及管理風險，協助有關部門擬定風險應對措施，形成風險管理清單；

2.參與編制公司各項應急預案，協助規劃并建設公司整體應急預案體系；

3.監督檢查各項應急演練及風險應對措施執行情況，提升公司整體應急反應能力；

4.建立與屬地應急管理部門溝通機制，取得外部資源的支持與配合。

任職條件：

1.本科及以上學歷，安全管理、消防管理等專業；有應急管理、消防應急管理等工作經歷者可適當放寬學歷、專業要求；

2.持有注冊安全工程師、注冊消防工程師者優先考慮；

3.具備良好的溝通協調能力與書面表達能力；

4.熟悉安全管理法律法規，熟悉安全管理體系建設。

04、影音工程師

崗位職責：

1.制定會議影音系統、視頻會議及無紙化會議等設備設施的操作流程規范和使用保養手冊；

2.負責會務設備設施的調試、操作、維護、日常保養及資產管理等工作；

3.協調專業公司完成會場影音系統的配置、調試；

4.負責會議期間視頻圖像信號、影音同期聲的切換與控制；

5.制定會務設備設施優化方案，為會務管理科技化智能化發展方向提供技術方案與支持。

任職條件：

1.本科及以上學歷，廣播電視編導、廣播電視工程、通訊工程、自動化、計算機應用技術、數字傳媒藝術等相關專業；條件優秀的學歷可放寬至大專；

2.掌握會場燈光和音響系統功能，熟悉各類燈光音視頻的測試軟件，具備燈光音響設備調試、維護和保養等能力；

3.熟知各類音頻視頻信號原理及操作，如會議同傳設備、會議錄音設備、會議錄像設備、會議轉寫機等；

4.熟練掌握會務設備設施及會議現場影音同期聲信號源切換的操作等；

5.具有大型會議活動燈光、音響操作經驗者優先考慮。

05、強電工程師

崗位職責：

1.負責交易所樓宇內強電系統運行管理制度、流程及標準的擬制，并監督執行；

2.負責交易所樓宇強電系統的技術規劃，推動強電系統技術及管理水平不斷提升；

3.負責向各管理中心強電系統管理提供技術支持，協助解決技術難題；

4.指導各樓宇擬定強電系統改造計劃，審核改造項目技術方案，對改造項目過程進行監督檢查，組織竣工聯合驗收；

5.負責審核公司各項目強電系統設備設施年度維護、維修計劃，并對強電系統維護、維修過程進行監督檢查，發現問題及時解決。

任職要求：

1.35周歲以下，電氣自動化,電氣工程等相關專業，本科及以上學歷，碩士學歷優先考慮；

2.3年以上電氣工程施工管理或供配電系統運行管理經驗；

3.熟練應用CAD軟件、辦公軟件；

4.系統掌握強電基礎知識，具有電氣設計、施工現場管理、，電氣質量管理等相關知識及專業技能；熟知電氣設計及施工驗收規范、造價常識、供配電運行專業規范及行業要求；

5.具有5年以上房地產或大型物業項目管理類經驗，具備團隊管理經驗者優先考慮。

06、弱電工程師

崗位職責：

1.負責公司管轄樓宇弱電系統（門禁、消防自動報警、視頻監控、停車場管理系統、網絡布線）管理制度與流程、操作規程及運行技術標準的擬定；

2.負責弱電系統技術研究、技術創新及新技術應用工作，組織開展弱電系統技術培訓，提升公司弱電系統管理水平；

3.負責向公司各項目弱電系統運行管理方面提供技術支持、解決技術難題；能對弱電系統進行分析，提出前瞻性的改進方案，參與弱電系統大修改造監管，組織進行竣工驗收；

4.負責審核公司各項目弱電系統設備設施年度維護、維修計劃，并對弱電維護、維修過程進行監督檢查，發現問題及時解決。

任職要求：

1.35周歲以下，樓宇智能化、電子、自動控制等相關專業，本科及以上學歷，碩士學歷優先考慮；

2.熟悉建筑智能化與樓宇自控系統、能源管理系統、物聯網等前沿設備及技術發展趨勢；

3.具有3年以上弱電系統工程施工管理或樓宇智能化系統運行管理經驗；熟悉設備的選型、采購、安裝和后期運行管理工作流程；

4.熟練應用CAD軟件、辦公軟件；

5.系統掌握弱電基礎知識，熟悉綜合布線、安防監控、樓宇智控、專業音頻、通訊、消防自控等系統知識；熟知相關設計及施工驗收規范、造價常識。

07、暖通工程師

崗位職責：

1.負責擬定暖通空調/給排水系統管理制度與流程，組織擬訂暖通空調/給排水系統作業規程、操作指導書，并監督執行；

2.負責暖通空調/給排水系統技術研究、技術創新及新技術應用工作，組織開展暖通空調/給排水系統技術培訓，提升公司暖通空調/給排水系統管理水平；

3.負責向公司各項目暖通空調/給排水系統運行管理方面提供技術支持、解決技術難題；能對暖通空調/給排水系統進行分析，提出前瞻性的改進方案，報批后組織實施，負責維改過程中的監督檢查、參與竣工驗收；

4.負責審核公司各項目暖通空調/給排水系統設備設施年度維護、維修計劃，并對暖通空調/給排水系統維護、維修過程進行監督檢查，發現問題及時解決。

任職要求：

1.35周歲以下，暖通空調、給排水等相關專業，本科及以上學歷，碩士學歷優先考慮；

2.3年以上暖通空調/給排水系統施工管理或暖通空調/給排水系統運行管理經驗；熟悉設備的選型、采購、安裝和后期運行管理工作流程；

3.熟練應用CAD軟件、辦公軟件；

4.系統掌握暖通空調/給排水系統基礎知識，熟悉中央空調系統、市政采暖系統、給排水系統、消防水系統設備運行維護原理；熟知相關設計及施工驗收規范、造價常識；了解暖通空調的前沿技術及設備發展趨勢；

5.具有5年以上房地產或大型物業項目管理類經驗，具備團隊管理經驗者優先考慮。

08、應屆畢業生

擇業期內（2020屆、2021屆、2022屆）高校畢業生，28周歲以下，中共黨員優先。品行端正、遵紀守法、身心健康、無不良行為記錄。具有較強的學習能力、文字表達能力、溝通協調能力。

1.職能商務崗

法律、財務、管理等文科類專業，要求碩士研究生學歷或知名院校全日制本科學歷。

2.客戶管理崗

計算機、法律、財務、管理等相關專業，要求全日制本科及以上學歷，知名院校優先考慮。

3.工程技術崗

電氣類、電子類、暖通空調類、建筑類、樓宇智能化等相關專業，要求全日制本科及以上學歷，知名院校優先考慮。

福利待遇

具有市場競爭力的薪資待遇、五險一金、商業補充住院醫療保險及意外保險；良好的辦公環境；提供工作餐；定期體檢；工會福利和豐富的工會趣味活動等

招聘程序

招聘程序按照發布職位信息、簡歷篩選、資格審查、筆試和面試、確定人選與聘任等流程執行。

報名時間：2022年5月18日17：00報名截止。

聯系方式

曹女士 0371-66619797-606

電子郵箱：weilaiyunyinghr@163.com

簡歷投遞：

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