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2022年內鄉縣公開招聘鄉鎮消防安全服務中心工作人員公告

來源:人事人才測評考試網 日期:2022-04-27

為進一步落實鄉鎮消防安全管理職責,根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)及省、市事業單位公開招聘有關政策規定,經縣委、縣政府研究同意,擬面向社會公開招聘消防安全中心工作人員32名,現將有關事宜公告如下:

一、招聘計劃

本次公開招聘消防安全中心工作人員32名,每個鄉鎮各2名,其中:面向退役大學生士兵招聘20人,面向社會招聘12人。具體崗位及條件詳見《2022年內鄉縣公開招聘鄉鎮消防安全服務中心工作人員職位表》(附件1)。

二、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭、擇優的原則。

三、招聘條件

(一)應聘人員應具備下列資格條件:

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律,具有良好的品行;

3、具備報考崗位所必需的基礎理論,符合相應的學歷及其它要求,聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作;

4、年齡在35周歲以下(1986年4月1日以后出生),面向退役大學生士兵崗位招聘的年齡不限;

5、大學??萍耙陨蠈W歷,報名時已取得畢業證等有關證件(2022年應屆畢業生應當于入職前取得相關證件);

6、具有吃苦耐勞精神,能夠承擔急難險重任務;

7、具有正常履職所需的身體條件。

(二)有下列情形之一的不得參加應聘:

1、正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的人員;

2、因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
    3、曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘;

4、現役軍人、普通高等院校在讀畢業生(不含2022年應屆畢業生)、未滿規定最低服務年限的工作人員;

5、國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

四、招聘程序與辦法

(一)發布公告

通過內鄉政府網(www.neixiangxian.gov.cn)、內鄉親民網(www.neixiang.gov.cn)等媒體向社會發布招聘公告,公告發布時間不少于七個工作日。

(二)報名與資格審查

報名采取本人現場報名方式進行,現場采集照片,凡符合招聘條件的人員均可參加。

1、報名辦法

網上下載表格填報個人信息。報考人員登錄內鄉政府網或內鄉親民網下載打印《2022年內鄉縣公開招聘鄉鎮消防安全服務中心工作人員報名登記表》(見附件2)

(1)報名時間:2022年5月5日至5月7 日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)

(2)報名地點:內鄉縣人才交流中心(內鄉縣城關鎮大成路50號)

(3)報名需提交的資料

本人有效身份證、畢業證、學位證、學歷認證報告(或教育部學歷證書電子注冊備案表)等相關證件的原件和復印件;2022年應屆畢業生還需提供學生證原件及復印件,《教育部學籍在線驗證報告》,所在學校出具的載明有在讀學歷層次、所學專業等內容的證明;報考退役大學生士兵職位的,還需提供戶口本、《入伍通知書》、《入伍登記表》、《退伍證》等相關證件的原件及復印件。 

2、注意事項

(1)每人只能選報一個職位,多報者無效。擬招聘人數與報名人數比例原則上設定為1:3,達不到1:3的,核減該崗位招聘計劃,將核減計劃調整到其他招聘崗位;

(2)報考者應認真閱讀關于本次考試的公告內容,確定本人符合招聘職位報名條件;

(3)在職人員報名前須經原用人單位同意;

(4)退役大學生士兵資格由退役軍人事務局負責審核;

(5)按照疫情防控工作要求,報名人員需提交24小時核酸檢測陰性證明,健康碼、行程碼無異常,全程佩戴口罩,間隔1米,聽從工作人員安排。

資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名條件的人員,一經發現隨時取消其招聘資格。

五、考試安排

 (一)筆試

筆試異地命題,異地評卷??荚噧热轂楣不A知識、消防專業知識。筆試成績滿分100分,占總成績的50%。筆試成績保留到小數點后兩位。

筆試準考證領取相關事項另行通知,請報名成功的應試者隨時關注公開招聘工作的專用網站,不再單獨通知應試者本人。報考人員應妥善保管筆試準考證,一旦進入面試,需在面試資格確認時提交驗證。

筆試時間及地點以筆試準考證為準。報考者須持準考證和有效身份證參加考試。

 (二)面試

1、根據筆試成績,按擬聘用崗位l:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。若最后一名成績并列,同時進入面試。筆試有缺考、作弊或成績為零分的,不得進入面試。

2、進入面試的人員須在面試前按要求進行面試確認,面試確認的時間、地點,將在內鄉政府網或內鄉親民網公布。逾期不到的,視為自動放棄面試資格。未按要求進行面試確認的,視為自動放棄。

3、面試異地命題,聘用異地考官。面試采用結構化面試的方式進行,主要考察應試者履行職位職責所要求的基本素質和能力。面試滿分100分,占總成績的50%,面試成績保留到小數點后兩位。

結構化面試時,如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分,方可進入下一程序。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

六、體檢和考察

根據考試總成績按擬聘用崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員。(總成績并列時,依次按筆試成績、面試成績、學歷層次高低確定參加體檢人員)。

體檢標準參照人社部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準〉(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)規定執行。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的,可在同崗位應聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

體檢合格人員即為考察對象,考察嚴格按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》進行。主要對報考者的政治表現、學習、工作等情況以及有無違法違紀現象進行審查,同時對報考者報名資格條件進行復查。

考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補,因自愿放棄出現招聘崗位缺額的按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

七、公示與聘用

對通過筆試、面試、體檢、考察的人員,按有關規定向社會進行公示,公示時間為7個工作日。公示無異議后辦理有關人事手續。新招聘的人員按規定實行試用期制度,同時簽訂聘用合同。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。

報名者凡在規定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的,均視為自動放棄招聘資格。

分配原則:按照考試總成績高低,依次自主選擇崗位,總成績相同的按照筆試成績、面試成績、學歷層次高低優先進入下一程序。具體分配方案另定。

本次招聘人員最低服務期限3年,服務期內不得流動。

八、疫情防控工作

內鄉縣高度重視疫情防控工作,按照省市工作部署和縣疫情防控指揮部的工作要求,在招考組織實施過程中,根據疫情防控動態要求,嚴格落實防疫措施,必要時,將隨時對有關工作安排進行適當調整。 

應試者有義務隨時關注本次公開招聘考試專用網站,按要求提前做好各項準備工作,如實提供有關信息,服從現場管理,接受健康碼查驗及體溫測量等。不符合疫情防控要求的,不得參加考試、體檢。凡違反疫情防控有關規定,隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的,將依法依規嚴肅追責。

九、其它事項

(一)內鄉親民網、內鄉政府網為本次公開招聘工作的專用網站,有關考試招聘的信息及相關事項,均通過該網站進行發布,不再單獨通知應試者本人,請應試者隨時關注網站信息。凡各環節未按有關通知要求執行的,視為自動棄權。

(二)報考者提交的信息和提供的有關材料必須真實有效,資格審查貫穿公開招聘工作全過程,凡發現報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其考試、聘用資格。

 (三)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)記入誠信檔案的情況:   

1.報名及資格審查時提供虛假信息的;   

2.考試過程中有作弊行為的;   

3.違背考試紀律要求的。

本公告由2022年內鄉縣事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜按國家、省、市有關規定執行。

咨詢電話:0377-65329189

附件一:2022年內鄉縣公開招聘鄉鎮消防安全服務中心工作人員職位表.xls

附件二:2022年內鄉縣公開招聘鄉鎮消防安全服務中心工作人員報名登記表.doc



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