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河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才(博士研究生)引進(jìn)公告

來源:人事人才測評考試網(wǎng) 日期:2022-01-04

一、學(xué)校概況

(一)區(qū)位有優(yōu)勢

河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立于1973年,坐落在國家歷史文化名城——南陽。南陽位于河南西南部,是豫陜鄂交匯區(qū)域中心城市,國家歷史文化名城和楚漢文化的重要發(fā)祥地,是河南省副中心城市。

(二)平臺有優(yōu)勢

河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)由中共河南省委軍民融合委員會辦公室管理,是河南省國防科技工業(yè)系統(tǒng)唯一一所高等院校,是教育部高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評估“優(yōu)秀”院校、教育部首批現(xiàn)代學(xué)徒制試點院校、全國首批教學(xué)質(zhì)量診斷與改進(jìn)試點院校,是國家骨干高職院校、國家優(yōu)質(zhì)高職院校、“中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)”建設(shè)單位。

(三)人才發(fā)展有支撐

學(xué)校有中央財政支持的實訓(xùn)基地3個,教育部認(rèn)定的生產(chǎn)性實訓(xùn)基地2個,國家級協(xié)同創(chuàng)新基地2個,省級示范性實訓(xùn)基地3個,省級工程實驗室和工程技術(shù)研究中心6個;有國家級教師教學(xué)創(chuàng)新團隊2個,全國黨建工作樣板黨支部2個,省級教學(xué)(創(chuàng)新)團隊3個,省級黃大年式教師團隊1個,國務(wù)院政府特殊津貼專家6人,全國技術(shù)能手2人,省政府特殊津貼專家4人,“中原千人計劃”專家2人,省技術(shù)能手4人,省職業(yè)教育教學(xué)專家5人,省高等學(xué)校教學(xué)名師6人,省教學(xué)標(biāo)兵5人,省優(yōu)秀教師7人,省派科技特派員11人,省市級五一勞動獎?wù)芦@得者5人,省市級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人29人,省市級拔尖人才5人。

(四)待遇有競爭力

學(xué)校重視高層次人才的引進(jìn)與培養(yǎng),制定了完善的高層次人才培養(yǎng)與服務(wù)制度,薪資待按照河南省相關(guān)政策標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。學(xué)校還制定了科研啟動項目管理辦法,新入職高層次人才可申請科研啟動費開展科研工作。

我們竭誠歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀博士研究生加盟。

二、引進(jìn)專業(yè)

(一)急需緊缺專業(yè)

機械類、電氣類、自動化類、電子信息類、計算機類、建筑類、測繪類、地理科學(xué)類、工商管理類、外國語言文學(xué)類等相關(guān)專業(yè)(具體專業(yè)由學(xué)校認(rèn)定);

(二)一般對口專業(yè)。

三、引進(jìn)條件

(一)政治立場堅定,品德高尚,學(xué)風(fēng)端正,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),熱愛教育事業(yè),遵守職業(yè)道德,身心健康,能勝任教學(xué)、科研工作。

(二)博士研究生年齡原則上不超過50周歲。

四、引進(jìn)待遇

1.安家費、購房補貼和科研啟動經(jīng)費待遇

2.四年內(nèi)享受校內(nèi)副教授獎勵性績效工資。

3.享受博士津貼6000元/月。

4.配備博士工作室一間,筆記本電腦一臺。

5.配偶安置。博士配偶為碩士研究生的,可以人事代理形式安排工作(急需緊缺專業(yè)博士研究生配偶為本科及以上學(xué)歷的,可以人事代理形式安排工作)。要求解決配偶工作的,安家費減少10萬元。

6.來校工作后,根據(jù)南陽市相關(guān)政策,經(jīng)南陽市認(rèn)定后,可享受南陽市引進(jìn)人才待遇。

7.幫助解決子女幼兒園、小學(xué)和初中入學(xué)事宜。

8.到校報到后可報銷應(yīng)聘往返路費及住宿費。

9.待遇中所涉及款項均為稅后金額。

五、其他

應(yīng)聘者可直接來電或通過電子郵件等方式與我校人事處聯(lián)系,并將個人簡歷(含學(xué)歷學(xué)位證書、各類證書)發(fā)送郵箱。

學(xué)校網(wǎng)址:http://www.hnpi.cn/index.htm

郵 箱:hngyrsc@163.com

聯(lián) 系 人:劉老師 0377-63279285 18237701166



本引進(jìn)公告由河南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。



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