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潢川縣“三區”人才支持計劃文化工作者專項選派公告

來源:人事人才測評考試網 日期:2019-06-19

根據中共河南省委組織部、河南省文化廳、河南省財政廳、河南省人力資源和社會保障廳、河南省扶貧開發辦公室文件(豫文字【2013】34號)關于印發《河南省“邊遠貧困地區、邊疆民族地區和革命老區”人才支持計劃文化工作者專項實施方案》的通知和河南省文廳文件(豫文人【2018】26號)河南省文化廳關于印發《河南省2018-2019年度“三區”人才支持計劃文化工作者專項實施方案》的通知要求,按照信陽市關于三區人才支持計劃文化工作者專項選派、招募、培養及做好2019年度“三區”人才支持計劃文化工作者專項實施方案的通知(信文廣字【2014】56號),結合我縣實際,決定在全縣范圍內公開選派招募“三區”人才支持計劃文化志愿者13名,現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃

本次面向全縣公開招募文化工作志愿者13名,主要是從全縣文化行政主管部門直屬文化單位選派,選派人員原則上要求具有中級專業技術職稱;也可招募有三年以上文化工作經驗或文化藝術專業背景的志愿者,按照“公開、平等、自愿、擇優”選聘原則,采取資格審查與組織考核相結合的辦法。選派人員服務期限為一年,期滿后協議自動解除。服務期內必須嚴格遵守服務單位作息時間和工作紀律。

二、工作職責

(一)在縣文化行政管理部門和鄉(鎮)綜合文化站領導下開展工作。

(二)傳播先進文化理念,協助當地積極開展群眾性文化活動,抓好活動組織工作;指導和督促各村開展文化活動,搞好農村文化培訓;創作編排多種形式的文藝作品等工作。

(三)選派人員必須到縣以下單位(鄉(鎮)、街道辦事處和有條件達到村、居民社區)一線的文化專業崗位工作一年。

(四)下派人員開展短期文化服務,根據受援地實際需要,設立必要文化服務項目,要有個人年度工作計劃,每人每年為服務點辦3-5件實事。

(五)完成上級文化行政管理部門、鄉鎮綜合文化站交辦的其他工作。

三、招聘條件

1.擁護黨的路線、方針和政策,遵紀守法,作風正派,熱愛文化事業,身體健康。

2.年齡:55周歲以下(專業突出者可適當放寬年齡限制)。

3.學歷:中專以上(專業突出者可適當放寬學歷限制)。

4.專業:①聲樂類、曲藝類、舞美類、音響燈光②傳媒和主持類③文秘和編導類。

5.愛崗敬業、吃苦耐勞,具有三年以上文化工作經驗的專業技術人員,或具有全日制專科以上文化藝術專業的未就業人員(潢川籍戶口),限額補缺。

6.其他能力:熟練使用電腦辦公軟件、具備一定的組織管理能力。

7.有下列情況之一的,不得報名:

①受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的

②有犯罪嫌疑尚未查清的

③道德敗壞、有不良行為的

四、選派程序

為體現公開、公平、公正原則,本次招募面向社會公開進行,按照個人報名、組織推薦、資格審查、組織考核、審批等程序進行。

(一)發布公告。在潢川縣政府網站及文廣旅局系統公示欄公布選派計劃、范圍、條件和程序。

(二)組織報名。

1.報名時間:2019年6月17日---2019年6月24日

2.提供資料:報名時請攜帶本人戶口簿、身份證、畢業證及(文化藝術專業技術資格證、獲獎證書等證件)的原件和復印件及本人近期免冠彩照三張,填寫《潢川縣“三區”人才支持計劃文化工作志愿者專項選派報名表》。

3.報名方式:應聘者持報名所需資料到潢川縣文化廣電和旅游局五樓人事股報名。或將報名表及證件掃描電子版發局郵箱:hcxwgxj2016@163.com。

4.資格審查。選派工作領導小組辦公室根據報名條件對報名者進行資格審查,從符合條件人員中擇優選用,確定擬派人員名單。

5.組織考核。對通過資格審查的擬派人員進行考核,確定正式選派人員。

五、待遇管理

(一)領導小組審定選派人員后,報省、市文化部門審批同意后,辦理選派手續。與選派人員簽訂《潢川縣人才支持計劃文化工作者專項工作協議》,協議周期為一年。縣文廣旅局按照要求,對選派的文化志愿者工作一年一考核,期滿后選聘協議自動解除。對招募選派的文化志愿者工作期間業績突出,受基層歡迎的特別優秀人員,按照國家和省有關規定優先考慮年度續聘;對在選派期間發生違紀違規行為的予以相應處理,并終止選派合同。

(二)工作期間,根據國家和省文化部門的政策,信陽市財政局文件(信財預『2014』13號)要求,按照每人2萬元/年標準核算。主要用于食宿補助、交通費、保險及培訓費用。

(三)按照信陽市(2015-2020年)“三區”人才支持計劃文化工作者下派上掛管理(暫行)辦法,對縣選派人員進行管理。如辦法中相應條款與《勞動合同法》精神不符,以《勞動合同法》相關規定為準。

本次選派人員不列入正式編制,不具有國家機關工作人員身份。屬臨時聘用性質。

附件:潢川縣“三區”人才公開選派文化工作志愿者報名表.docx


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