2020年淅川縣紀委監委公下屬事業單位公開招聘工作人員公告
為深化紀檢監察體制改革，扎實推進淅川縣紀檢監察隊伍建設，拓寬選人用人渠道，優化干部隊伍結構，經研究決定，淅川縣紀委監委現面向全縣事業單位公開招聘工作人員10名，現將具體事宜公告如下。
一、招聘職位及名額
根據編制、職位空缺情況和工作需要，面向全縣事業單位在職在編人員公開招聘工作人員10名。
二、招聘條件和范圍
（一）基本條件
1.政治立場堅定，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，認真貫徹執行黨的路線方針政策，同黨中央保持高度一致；
2.遵紀守法，廉潔奉公，自律意識強，社會形象好；
3.公道正派，敢于堅持原則，熱愛紀檢監察工作，敢于同腐敗分子和腐敗現象作斗爭；
4.具有正常履行職責的身體條件；
5.具備招聘職位所需要的其他條件。
(二)縣紀委監委下屬事業單位職位招聘條件
1.中共黨員（含預備黨員）；
2.全縣各級事業單位（教育衛生系統除外）中在編在崗的科級（不含）以下全供事業編制工作人員；
3.具有2年以上事業單位工作經歷（含試用期），年度考核均為合格以上等次；
4. 普通高等教育本科及以上文化程度，所學專業為法律類、財務類、審計類、文秘類及計算機類;
5.年齡不超過35周歲（1985年12月1日以后出生）。
(三)具有下列情形之一的，不得參加本次招聘：
1.非正式在編在崗全供事業單位工作人員；
2.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；
3.受處分期間或未滿影響期限的；
4.新錄用未滿服務年限及試用期內的事業單位工作人員；
5.曾在事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員；
6.與縣紀委監委機關及派駐機構工作人員之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的；
7.其他國家法律法規和政策規定不得參與本次招聘的人員。
本次公開招聘凡涉及時間計算的，一律以2020年12 月1日為起始時間。
三、公開招聘報名與資格審查
（一）報名。本次報名采取現場報名的方式進行。
報名時間：2020年12月14日至12月18日。
報名地點：淅川縣政務服務中心7樓702室。
報名者需現場填報并提交：
1、《淅川縣紀委監委公開招聘事業單位工作人員報名表》（見附件）一式兩份，加蓋單位黨組織公章；
2、本人有效身份證、學歷證書、學位證書、學歷認證報告、學位認證報告等材料復印件各1份；
3、現場填寫《干部簡歷表》并提供近3年《年度考核表》復印件各1份；
4、單位黨組織出具的同意報名證明，加蓋公章；
5、近期免冠藍底彩色1寸照片5張。
(二) 資格審查。報名者提供的個人信息和相關資料必須完備且真實有效，縣招聘領導小組辦公室負責對報名資料和報名資格進行審查。資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名條件的人員，提交報名資料不完備、提交虛假信息或資格審查不合格的，取消其報名資格。
四、考試
本次公開招聘考試按照事業單位人員招聘有關規定，由縣人力資源和社會保障局統一組織進行。
（一）筆試。滿分100分。筆試以閉卷形式進行，采取異地命題、統一組織、異地評分的方式進行。筆試內容為公共基礎知識。主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達能力等綜合素質。擬招聘人數與報名人數比例原則上設定為1:3，達不到1:3的，根據招聘實際需要，報市事業單位人事綜合管理部門同意后，可降低開考比例，但不得低于1:2。如降低比例后仍達不到要求的，核減相應擬招聘人數。筆試時間和地點另行通知。應試者參加筆試時，必須同時攜帶準考證和身份證方可進入考場。
（二）面試。滿分100分。根據筆試成績，按照擬招聘人數與面試人數1：2的比例從高分到低分確定進入面試人選。若比例內最后一名出現筆試成績并列的，可一并進入面試。面試采取結構化面試的方式進行，主要測試報考者的邏輯思維能力、語言表達能力和心理素質等。面試人選有放棄的，根據筆試成績從高分到低分只進行一次遞補。實際參加面試的人員不能形成競爭的，應試人員的面試成績須達到70分以上，方可進入體檢和考察。
（三）計算考試總成績。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點以后兩位數。
五、體檢與考察
體檢。根據綜合考試成績，按擬招聘人數與體檢人數（1:1）的比例從高分到低分確定進入體檢人員名單。本次體檢由縣人社局負責組織，體檢按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的標準和要求執行。
考察。體檢合格人員按照綜合成績從高分到低分，按擬招聘人數與考察人數1:1確定考察對象，進入考察。由縣委組織部、縣人社局、縣紀委監委聯合組成考察組，對考察對象德、能、勤、績、廉情況進行全面考察。考察時將認真查閱本人檔案及有關資料，進一步核實報考人員是否符合報考資格條件，確認報名提交的信息和材料是否真實、準確。并根據報考要求，考察實際工作能力。考察結果報縣招聘領導小組研究，確定擬招聘人員名單。
若因體檢或政審不合格或有考生放棄出現空缺的，不再進行遞補。
六、公示、試用與辦理調動手續
對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關規定向社會公示，公示期7天。公示期間，有反映問題線索的，經調查核實，反映問題查證屬實的，取消其招聘資格。
公示期滿無異議后，擬招聘人員按要求到崗工作。擬招聘人員試用6個月（試用期間不辦相關人事手續）。試用期滿，經考核合格的，按照有關規定辦理相關人事手續。
七、組織領導
(一)加強領導。本次招聘工作在縣招聘領導小組領導下，由縣委組織部、縣紀委監委、縣委編辦、縣人力資源和社會保障局、縣財政局共同組織實施。成立公開招聘工作人員領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在縣委組織部，具體負責公開招聘工作的組織實施。
(二)嚴格工作紀律。從事本次招聘工作的人員凡與報考人員存在需要回避關系的，應實行公務回避。招聘過程中，工作人員和報考人員出現違紀行為的，將按照有關規定予以嚴肅處理。
(三)有關要求。本次公開招聘的報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示等環節之有關事宜，均通過淅川縣政府網站、縣人力資源和社會保障局網站公開向全縣發布，所有報名人員要及時跟蹤關注、實時查詢，整個招聘過程要保持通訊聯絡暢通。凡因無法聯系或在規定時間內不能參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。報考人員自報名至正式聘用期間，在原工作單位涉及職務與職級提升的，不再予以承認。
本次公開招聘考試不收取報名費與考試費，體檢費用由報考人員自行承擔，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本方案未盡事宜，由縣招聘領導小組研究決定后另行通知。
咨詢電話： 0377-69229133（淅川縣委組織部）
0377-69235293（淅川縣人社局）
