為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社[2015]55號）、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的意見》（豫人社事業(yè)[2016]4號）、《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)我省貧困縣事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見》（豫人社[2017]75號）等有關(guān)政策文件規(guī)定及上級有關(guān)精神，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，決定面向社會為我縣事業(yè)單位公開招聘工作人員249名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍、對象和條件

（一）范圍、對象

具體招聘單位、崗位、人數(shù)、范圍、對象和資格條件等詳見《2020年內(nèi)黃縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

（二）應(yīng)聘條件

應(yīng)聘人員必須具備下列條件：

1. 具有中華人民共和國國籍；

2. 遵守憲法和法律；

3. 具有良好的品行；

4. 崗位所需的專業(yè)知識和技能；

5. 適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6. 報(bào)考年齡：普通全日制專、本科畢業(yè)生的報(bào)考年齡為30周歲以下（1990年1月1日以后出生），取得研究生學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位畢業(yè)生的報(bào)考年齡可放寬到35周歲以下（1985年1月1日以后出生），年齡認(rèn)定以個(gè)人有效身份證為準(zhǔn)；

7. 應(yīng)聘面向內(nèi)黃縣服務(wù)基層項(xiàng)目人員和內(nèi)黃縣退役大學(xué)生士兵定向招聘崗位的：內(nèi)黃縣服務(wù)基層項(xiàng)目人員須是在內(nèi)黃縣服務(wù)期滿且考核合格的河南省招募的參加高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃、志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃、“政府購崗”計(jì)劃等項(xiàng)目人員；內(nèi)黃縣退役大學(xué)生士兵須是按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的普通高等院校畢業(yè)生從我縣入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵（含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的）或按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的普通高等院校學(xué)生在校期間從我縣入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵；

8. 崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1. 刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員；

3. 近五年內(nèi)，曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

4.  現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生（2020年應(yīng)屆畢業(yè)生除外）、內(nèi)黃縣服務(wù)基層項(xiàng)目人員服務(wù)期未滿的、內(nèi)黃縣正式在編人員等；

5. 國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

二、招聘辦法和程序

（一）發(fā)布招聘公告

2020年8月3日在內(nèi)黃縣政府網(wǎng)站

（http://www.neihuang.gov.cn/）和人事人才考試測評網(wǎng)（http://www.ft1hj.cn）上發(fā)布招聘公告。本次招聘工作有關(guān)的信息和事項(xiàng)均通過以上網(wǎng)站發(fā)布，請應(yīng)聘人員主動登錄關(guān)注、查詢，不再另行通知。

（二）網(wǎng)上報(bào)名和資格初審

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考人員請登錄人事人才考試測評網(wǎng)（http://www.ft1hj.cn）進(jìn)行報(bào)名（以下簡稱報(bào)名系統(tǒng)）。

1. 網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間及要求：

報(bào)名時(shí)間：2020年8月12日8:00—8月14日17:00（逾期不再受理）。

應(yīng)聘人員在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄人事人才考試測評網(wǎng)（http://www.ft1hj.cn）進(jìn)行報(bào)名，由網(wǎng)上報(bào)名入口進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按要求填寫個(gè)人報(bào)名信息后上傳照片。上傳照片要符合系統(tǒng)規(guī)定：清晰、無變形，一寸近期正面免冠證件照，紅底、藍(lán)底、白底均可，JPG、GIF、PNG格式。利用圖片軟件制作時(shí)，圖片大小寬為130像素，高度為160像素，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn)，寬高比例約為1.3:1.6，像素大小30kb以下，以便制作準(zhǔn)考證時(shí)使用。

報(bào)名技術(shù)咨詢電話：4001791796

咨詢時(shí)間：上午8:30－11:30    下午14:30－18:00

報(bào)名要求：（1）應(yīng)聘人員按照招聘崗位的要求報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名和考試時(shí)使用的有效身份證（本人有效期內(nèi)的二代身份證或臨時(shí)身份證）必須一致。（2）應(yīng)聘人員畢業(yè)證記載的專業(yè)名稱應(yīng)與報(bào)考崗位要求的專業(yè)一致（專業(yè)不限的除外），且該專業(yè)的學(xué)歷層次也必須與報(bào)考崗位要求的學(xué)歷層次一致。報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)位須在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（簡稱學(xué)信網(wǎng)）上可查詢認(rèn)證。（3）學(xué)歷證書上專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為應(yīng)聘專業(yè)的依據(jù)。如招聘專業(yè)已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)考人員除專業(yè)名稱符合要求外還須專業(yè)具體培養(yǎng)方向符合要求方可報(bào)考。（4）報(bào)考人員應(yīng)按照本人畢業(yè)證、有效身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個(gè)人情況填寫報(bào)名信息，如有信息不一致或不符合報(bào)名條件、故意填報(bào)虛假信息等違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘資格并按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。（5）網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，應(yīng)聘人員必須全面了解崗位要求，與自身情況一一對照，自行判斷是否具備相應(yīng)的資格條件，理性、慎重選擇報(bào)考崗位，避免誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)，并確保提交審核的報(bào)名信息全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。

報(bào)考申請被接受后，將向應(yīng)聘人員反饋一個(gè)報(bào)名序號，報(bào)名序號是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、打印報(bào)名登記表、打印準(zhǔn)考證和成績查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請應(yīng)聘人員務(wù)必牢記。

2. 資格初審

初審時(shí)間：2020年8月12日9:00－8月15日17:00。

招聘單位根據(jù)招聘條件對報(bào)考人員填報(bào)的信息在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審和照片質(zhì)量檢查，并在報(bào)名后的1日內(nèi)提出審核意見。對審核不合格的，給予說明理由。照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)重新上傳照片。若審核不合格的報(bào)考人員不重新按要求填報(bào)，報(bào)名無效。報(bào)考人員可在填報(bào)信息1日后登錄人事人才考試測評網(wǎng)（http://www.ft1hj.cn），查詢是否通過資格初審。

報(bào)考信息一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改報(bào)考崗位（崗位被取消的除外），也不能再修改其他報(bào)考信息。報(bào)名信息不全、電子照片不符合要求，或不符合報(bào)考崗位條件等，應(yīng)聘人員須在報(bào)名時(shí)間內(nèi)及時(shí)補(bǔ)充、更換或改報(bào)其他符合條件的崗位，并按要求再次提交審核，否則視為初審不合格，取消其報(bào)名資格。

3. 網(wǎng)上繳費(fèi)

報(bào)考人員在資格初審?fù)ㄟ^后至2020年8月15日18：00前登錄人事人才考試測評網(wǎng)（http://www.ft1hj.cn）繳納考務(wù)費(fèi)。根據(jù)河南省人民政府《關(guān)于公布取消停止征收和調(diào)整有關(guān)收費(fèi)項(xiàng)目的通知》（豫政〔2008〕52號）規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)考人員需繳納考務(wù)費(fèi)60元（報(bào)考人員需開通支付寶，并確保支付寶內(nèi)有足夠繳費(fèi)的金額），未按期繳費(fèi)的視為自動放棄。

繳費(fèi)成功后，請于2020年8月15日21:00前登錄人事人才考試測評網(wǎng)（http://www.ft1hj.cn），請自行下載打印《2020年內(nèi)黃縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2，須報(bào)名系統(tǒng)自動生成，考生必須下載打印，并妥善保管，以備資格復(fù)審時(shí)使用），逾期將無法下載打印。

建檔立卡貧困戶家庭和最低生活保障家庭的報(bào)考人員，分別提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧開發(fā)部門發(fā)放的貧困戶證明原件和復(fù)印件、縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障待遇證明原件和復(fù)印件于2020年8月15日上午8:00－12:00到內(nèi)黃縣人力資源和社會保障局現(xiàn)場審驗(yàn)合格后，可以免繳筆試考務(wù)費(fèi)；逾期不審驗(yàn)或?qū)忩?yàn)不合格者，需正常繳費(fèi)后，才能參加筆試。

報(bào)名結(jié)束后，同一崗位通過資格初審且繳費(fèi)成功人數(shù)（含免繳筆試考務(wù)費(fèi)人數(shù)）與擬招聘人數(shù)的比例不低于2：1，達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。如有招聘崗位核減或取消情況，將在內(nèi)黃縣政府網(wǎng)站公布。取消崗位招聘的應(yīng)聘人員，可在2020年8月16日上午12:00前改報(bào)其他符合條件的崗位；不再改報(bào)其他崗位的，退還其筆試考務(wù)費(fèi)。

4. 打印準(zhǔn)考證

打印時(shí)間：2020年8月19日8:00— 8月 21日17:00。

報(bào)考人員在網(wǎng)上繳費(fèi)成功后，必須在規(guī)定的準(zhǔn)考證打印時(shí)間內(nèi)登錄人事人才考試測評網(wǎng)（http://www.ft1hj.cn），按照系統(tǒng)提示打印準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證用A4紙打印，打印時(shí)使用激光打印機(jī)或噴墨打印機(jī)，嚴(yán)禁使用針式打印機(jī)。準(zhǔn)考證上必須打印出報(bào)名系統(tǒng)自動生成的照片，自貼照片無效，準(zhǔn)考證無需蓋章。逾期未打印者，視為自動放棄。考生打印準(zhǔn)考證后務(wù)必仔細(xì)閱讀準(zhǔn)考證上載明的考生須知，并按準(zhǔn)考證上考生須知規(guī)定的相關(guān)要求執(zhí)行。如未按考生須知規(guī)定的要求執(zhí)行造成的后果，由考生個(gè)人承擔(dān)。準(zhǔn)考證為考生筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、聘用等重要憑證，請妥善保管。

5. 資格審查貫穿于本次招聘工作全過程。應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員不能有不得報(bào)考的情形并進(jìn)行承諾，對隱瞞事實(shí)、不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘或聘用資格，由此造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

6. 應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所提供的聯(lián)系電話必須準(zhǔn)確無誤，在本次招聘期間務(wù)必保持通訊暢通。若因應(yīng)聘人員本人填報(bào)的聯(lián)系電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系到本人，所造成的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

     （三）考試

按照常態(tài)化疫情防控要求，考生考試前14天內(nèi)做好體溫檢測，考生要服從現(xiàn)場管理，主動接受健康碼查驗(yàn)、體溫測量，按要求佩戴口罩（自備），注意保持距離，做好防范工作。考生務(wù)必認(rèn)真閱讀《2020年內(nèi)黃縣事業(yè)單位公開招聘工作人員新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》（附件3，考生自行下載打印并簽名，筆試進(jìn)入考場時(shí)交監(jiān)考老師收取），知悉告知事項(xiàng)、證明義務(wù)和防疫要求。

1. 筆試

筆試試題由本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組委托專門考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一命題，采取統(tǒng)一組織、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

（1）筆試科目

筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力測驗(yàn)》兩科，每科卷面滿分均為100分。　

（2）筆試成績

筆試成績＝公共基礎(chǔ)知識成績×50%＋職業(yè)能力測驗(yàn)成績×50%，筆試成績按四舍五入的辦法計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（3）筆試時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。筆試時(shí)須攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加考試。　

（4）筆試成績查詢公告在內(nèi)黃縣政府網(wǎng)站（http://www.neihuang.gov.cn/）發(fā)布，請考生及時(shí)關(guān)注。凡筆試缺考、作弊或筆試成績?yōu)?分等情況的，不得進(jìn)入招聘后續(xù)各環(huán)節(jié)。

2. 資格復(fù)審

根據(jù)各崗位招聘人數(shù)，按照筆試成績從高分到低分以1:2比例確定資格復(fù)審人員（同一崗位比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員筆試成績并列的，一并進(jìn)入資格復(fù)審）。資格復(fù)審人員名單、復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)等，請考生登錄內(nèi)黃縣政府網(wǎng)站（http://www.neihuang.gov.cn/）查看。

現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)，須應(yīng)聘人員本人到場，并提交以下材料：

（1）《2020年內(nèi)黃縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件。尚未取得畢業(yè)證的2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生另須提供畢業(yè)院校開具的畢業(yè)生就業(yè)推薦函（需注明學(xué)生所在學(xué)校院系、專業(yè)、班級、畢業(yè)時(shí)間及入校時(shí)注冊學(xué)號）原件。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年7月31日前（確因疫情影響畢業(yè)院校延遲發(fā)放畢業(yè)證和學(xué)位證的，須提供畢業(yè)院校相關(guān)通知或證明，并在院校規(guī)定的時(shí)間）取得崗位所需的畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件；屆時(shí)如未取得，取消其應(yīng)聘或聘用資格，責(zé)任自負(fù)。

（2）留學(xué)回國人員另須提交我國駐外使（領(lǐng)）館教育（文化）處（組）出具的留學(xué)回國人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件和復(fù)印件。

（3）在職人員另須提供所在單位同意報(bào)考證明或辭職手續(xù)（“同意報(bào)考證明”需所在單位及主管部門主要負(fù)責(zé)人簽字，并加蓋單位公章）原件。

（4）報(bào)考崗位有戶籍限制的另須提交（2020年7月1日以來打印的）戶口本原件和（戶頭頁、本人頁）復(fù)印件。

（5）內(nèi)黃縣服務(wù)基層項(xiàng)目人員應(yīng)聘定向招聘崗位的，還須提供相應(yīng)的基層服務(wù)證書或證明原件和復(fù)印件。

（6）內(nèi)黃縣退役大學(xué)生士兵應(yīng)聘定向招聘崗位的，還須提供本人《入伍通知書》、《退伍證》原件和復(fù)印件。

以上資格復(fù)審需提供的材料復(fù)印件一律使用A4紙。應(yīng)聘人員提供的證明和證件材料不全、不真實(shí)或與應(yīng)聘崗位條件不相符的，取消其應(yīng)聘資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料或逾期未參加資格審查的，視為自動放棄。取消或放棄應(yīng)聘資格的，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。資格復(fù)審時(shí)出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

3. 面試

資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。面試人員名單、《面試通知單》領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)，請考生登錄內(nèi)黃縣政府網(wǎng)站（http://www.neihuang.gov.cn/）查看。面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》，領(lǐng)取《面試通知書》時(shí)須攜帶本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)取《面試通知書》視為自動放棄，由此產(chǎn)生的崗位缺額，在同崗位應(yīng)聘人員中，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。同一崗位面試人數(shù)與招聘人數(shù)的比例達(dá)不到2:1的，在確保競爭的前提下，可適當(dāng)降低開考比例。

面試成績滿分為100分。面試時(shí)，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)不到60分的不得進(jìn)入招聘后續(xù)各環(huán)節(jié)。面試缺考、棄權(quán)、作弊的，均不得進(jìn)入招聘后續(xù)各環(huán)節(jié)。

4. 考試總成績

考試總成績計(jì)算辦法：

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

考試總成績按四舍五入的辦法計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（四）體檢

根據(jù)各崗位招聘人數(shù)，按照考試總成績從高分到低分以1:1比例確定體檢人員。同一崗位比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員考試總成績并列的，筆試成績高者確定為體檢人員；筆試成績相同的，公共基礎(chǔ)知識成績高者確定為體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的人力資源社會保障部、原國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn) （試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢由本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢對象放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。等額內(nèi)遞補(bǔ)人員考試總成績并列的，筆試成績高者確定為遞補(bǔ)人員；筆試成績相同的，公共基礎(chǔ)知識成績高者確定為遞補(bǔ)人員。

（五）考察

根據(jù)各崗位招聘人數(shù)，按照考試總成績和體檢結(jié)果等額確定考察人員。考察依據(jù)有關(guān)規(guī)定，由用人單位及其主管部門具體組織實(shí)施。考察應(yīng)側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績、是否需要回避等。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的招聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。

考察階段，因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，不再遞補(bǔ)；因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。等額內(nèi)遞補(bǔ)人員考試總成績并列的，筆試成績高者確定為遞補(bǔ)人員；筆試成績相同的，公共基礎(chǔ)知識成績高者確定為遞補(bǔ)人員。

（六）公示

按照考試總成績、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，并在內(nèi)黃縣政府網(wǎng)站（http://www.neihuang.gov.cn/）上公示，公示期為7個(gè)工作日。對公示期間反映出來的問題，由本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組會同有關(guān)部門認(rèn)真核實(shí)處理。如有被取消聘用資格或自動放棄的，不再遞補(bǔ)。

（七）聘用

公示結(jié)束后，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的，按程序辦理聘用手續(xù)。事業(yè)單位新聘用人員實(shí)行聘用合同制管理，試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考核，合格的予以正式聘用，最低服務(wù)年限3年；不合格的取消聘用資格。

三、紀(jì)律與監(jiān)督
    （一）根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條規(guī)定，實(shí)行回避制度。 

（二）公開招聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

（三）應(yīng)聘人員要誠信報(bào)考并自覺遵守招聘工作規(guī)定和紀(jì)律，聽從安排，服從分配。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重予以取消應(yīng)聘或聘用資格處理；對違反公開招聘相關(guān)規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同。

特別提示：

應(yīng)聘人員在本次應(yīng)聘期間，應(yīng)及時(shí)了解內(nèi)黃縣政府網(wǎng)站發(fā)布的最新情況，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。考生應(yīng)提前準(zhǔn)備好需要提交的相關(guān)材料和證明。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘組織部門無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

本公告由本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話（工作時(shí)間內(nèi)）：0372-7711241  0372-7070938

監(jiān)督電話（工作時(shí)間內(nèi)）：0372-7070916

附件1：2020年內(nèi)黃縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls

附件2：2020年內(nèi)黃縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表.doc

附件3：2020年內(nèi)黃縣事業(yè)單位公開招聘工作人員新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書.doc

2020年內(nèi)黃縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

2020年8月3日