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河南省直第三人民醫院2025年公開招聘工作人員的公告(第二批)

來源:河南省直第三人民醫院 日期:2025-08-18

河南省直第三人民醫院是河南省衛健委直屬的一家“醫教研轉工作統籌推進、防治康養手段綜合應用、吃動睡想行為全面科學”的省三級公立綜合醫院。是河南省干部保健定點醫院。

醫院位于河南省省會鄭州,有三個院區,鄭東院區(鄭東新區人民醫院)比鄰河南省政府。西院區位于中原區伏牛路隴海路交叉口;857院區位于中原區隴海路328號。醫院有2個急救站,5個急救聯盟單位、4個社區衛生服務中心;下設司法鑒定中心。

醫院核定床位1800張,職工2113人,專業技術人員1903人,二級主任醫師4名,高級職稱人員230人,碩士、博士學歷273人,省級以上學會(協會)主委、副主委及常委37人。擁有國家臨床重點專科建設項目1項(脊柱微創外科),河南省醫學重點(培育)學科4個(急診醫學、骨外科學、運動醫學、麻醉學),河南省臨床重點(培育)專科6個(心臟大血管外科、康復醫學科、整形外科、重癥醫學科、護理專科、普通外科),省級特色專科3個(梅杰綜合征、糖尿病足、膽石病微創治療),河南省省級專病治療中心1個(梅杰綜合征)。

河南省物理醫學學會、鄭州市物理醫學學會會長單位。獲批河南省發改委河南省居家健康管理工程研究中心、河南省中藥高活性藥物開發與臨床應用研究工程中心、河南省衛健委膝關節運動損傷生物力學重點實驗室。鄭州市組織再生與創面修復重點實驗室。

根據醫院發展需要,現面向社會招聘優秀人才17名,現將有關事宜通知如下:

一、招聘組織領導

成立醫院主要領導為組長,分管領導為副組長,院紀委、組織人事部、醫務部等相關部門負責人為成員的招聘工作領導小組。

二、招聘崗位及人數

根據我院崗位空缺情況和醫院發展需要,公開招聘17名專業技術人員。詳見附件《河南省直第三人民醫院2025年公開招聘專業技術人員崗位一覽表》。

三、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;港澳、臺灣居民;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.具有符合崗位要求的專業知識或技能;

5.具有適應崗位要求的身體條件;

6.具有崗位要求的其他資格條件。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘

1.現役軍人、試用期內的機關事業單位工作人員、未滿規定最低服務年限的機關事業單位工作人員以及在讀的非2025年應屆畢業生;

2.受過刑事處罰的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

3.被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員,以及尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員;

4.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的;

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

6.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。回避關系包括《事業單位人事管理回避規定》第六條和《河南省事業單位公開招聘工作規程》第五十五條所列情形;

7.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

(三)人員類別及要求

1.應屆:2025年碩士畢業生,年齡30周歲以下(1995年1月1日以后出生);第一學歷為普通高等教育本科起點;醫療崗位需取得醫師資格證書和住院醫師規范化培訓證書;

2.實用人才:普通高等教育本科起點,年齡40周歲以下(1985年1月1日以后出生)。

(四)依據國家衛生健康委要求,經住院醫師規范化培訓合格的本科學歷臨床醫師,落實“兩個同等對待”。2025年結業時取得住院醫師規范化培訓證書,年齡30周歲以下(1995年1月1日以后出生),規培專業應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致。

(五)待遇

碩士研究生經醫院錄取后,按人事代理身份辦理入職手續。

四、報名和資格審查

(一)報名時間:2025年8月16日至8月22日

(二)報名方式:報名采取網上報名方式進行。報考者統一通過河南省直第三人民醫院網站(http://www.hnszsy.cn/cate/41.html)欄目中“人員招聘”“求職報名”注冊報名。每名報考人員僅限報考一個崗位,報名成功后不可修改信息,請考生仔細閱讀招聘條件認真填寫,重復提交無效。

(三)資格審查

本次考試實行應聘人員誠信承諾制。考生可以在報名時間截止五個工作日后查詢到自己報名信息是否通過。筆試前,醫院不再進行資格預審。面試前,對參加面試確認人員進行現場資格審核。資格審查貫穿考試招聘全過程。

五、考試

考試分為筆試和面試,均為100分,按比例形成最后綜合成績。

(一)筆試主要測試內容為所學專業知識,主要測評應聘人員適應崗位要求的知識水平。筆試不指定復習材料,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,筆試以閉卷方式進行。

(二)面試內容包括專業水平、溝通能力、綜合能力分析等。

綜合成績等于筆試成績×50%﹢面試成績×50%。博士、副高及以上職稱不參加筆試,面試成績即為綜合成績。

面試時,如有招聘崗位人員缺考造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本面試的所有人員平均分以上。

(三)面試具體事宜將另行通知,請應聘人員關注官網、短信通知,及時回復確認。

六、紀律與監督

本次招聘在河南省衛生健康委員會和省人力資源社會保障廳指導、監督下進行,并自覺接受社會各界監督。未盡事宜,由河南省直第三人民醫院組織人事部負責解釋。

咨詢電話:0371-86632128 0371-68620256  

監督電話:0371-68620083


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