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河南工業職業技術學院2025年公開招聘博士研究生工作方案

來源:河南省人力資源和社會保障廳 日期:2025-07-08

根據《事業單位人事管理條例》《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)有關規定,2025年我校擬面向社會公開招聘博士研究生20名。

一、學校簡介

河南工業職業技術學院是一所省屬公辦高等職業學校,隸屬河南省教育廳管理。學校坐落在國家歷史文化名城——南陽,設有機械制造、自動控制、電子信息、交通運輸、建筑工程、環境工程、經濟貿易、文化旅游等專業群62個專業,擁有國家級重點建設專業13個、省級重點建設專業9個,與河南科技大學聯辦本科專業4個。有國家級教學團隊1個,國家級職業教育教師教學創新團隊3個,全國高校黃大年式教師團隊1個,國家級課程思政教學團隊2個,全國黨建工作樣板黨支部3個,享受國務院政府特殊津貼專家3人、全國模范教師1人、全國技術能手4人。有中央財政支持的實訓基地3個,教育部認定的生產性實訓基地2個、職業教育示范性虛擬仿真實訓基地1個,省級生產性實訓基地2個、示范性實訓基地3個、示范性綜合實訓基地2個、示范性虛擬仿真實訓基地2個;教育部協同創新中心1個、省級工程研究中心和工程技術研究中心9個。

學校是國家骨干高職院校、國家優質??聘叩嚷殬I院校、“中國特色高水平高職學校和專業建設計劃”建設單位,是教育部高職高專院校人才培養工作水平評估“優秀”院校、教育部現代學徒制試點院校、全國教學質量診斷與改進工作試點院校,榮獲全國職業教育先進單位、全國就業先進工作單位、國家技能人才培育突出貢獻獎、第七屆黃炎培職業教育獎優秀學校獎、全國職業院?!皩嵙暪芾?0強”“教學資源50強”“產教融合50強”,榮登2021年度、2022年度、2023年度、2024年度中國職業教育質量年度報告全部榜單。

二、公開招聘工作組織領導

學校成立公開招聘工作領導小組,由學校主要領導任組長、分管人事工作的校領導任副組長,成員由人事處、紀委等相關職能部門、學院(部)負責人組成。公開招聘工作領導小組下設辦公室,辦公室設在學院人事處,具體負責公開招聘的組織、協調工作。

三、招聘對象

(一)高端人才

符合河南省高層次人才認定條件的,不受招聘崗位人數的限制,按照“一事一議”、“一人一策”方式引進。

(二)高層次人才

基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產黨的領導,具有良好的思想政治素質;

3.熱愛教育事業,遵紀守法,品行端正,無違法犯罪記錄;

4.具有正常履職所需的身心條件(須符合我校教師入職體檢要求);

5.取得學歷、學位證書的博士研究生,出生日期在1985年1月1日(含)以后,經學校評估條件優異的年齡可放寬。

專業及要求:

招聘崗位、專業、學歷學位及人數詳見《河南工業職業技術學院2025年高層次人才引進計劃表》(附件1)。

(三)有下列情形之一的不得報名應聘:

1.現役軍人、試用期內的機關事業單位工作人員、未滿規定最低服務年限的機關事業單位工作人員以及在讀的非2025年應屆畢業生;

2.受過刑事處罰的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

3.被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員,以及尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員;

4.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的;

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

6.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位?;乇荜P系包括《事業單位人事管理回避規定》第六條和《河南省事業單位公開招聘工作規程》第五十五條所列情形;

7.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。招聘范圍和條件嚴格按照《河南省事業單位公開招聘工作規程》執行。

四、招聘程序

(一)信息發布

招聘信息在河南省人力資源和社會保障廳網站(http://hrss.henan.gov.cn)和河南工業職業技術學院官網(www.hnpi.edu.cn)人才招聘專欄發布,招聘信息2025年有效。學校將根據崗位報名情況,分批實施面試、體檢、考察等程序,招滿為止。

(二)報名方法

應聘者可電話聯系招聘單位負責人員,填寫《河南工業職業技術學院高層次人才報名表》(附件2),提供報名所需的學位、學歷、業績成果等證明材料,并按照以下規則命名:“姓名+專業+學歷+應聘崗位”,以電子郵件的方式發送至招聘單位郵箱。

(三)資格審查

學校根據招聘工作安排、用人需求以及符合報名條件的人數情況,適時進行資格審查。應聘者需對提供材料的真實性負責。凡提供虛假信息、偽造相關材料者,一經發現,立即取消應聘資格,本人承擔由此產生的一切后果。

(四)面試

此次招聘崗位自方案發布之日起,學校根據崗位報名情況,不定期啟動考試程序。考試由我校具體組織實施,采用面試考核方式進行,一般包括個人教學科研經歷自述、答辯等環節,主要考察應聘人員的專業技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試滿分100分,面試成績低于60分者,將不予聘用。

(五)體檢和考察

體檢工作由我校組織實施,體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》。體檢合格人員由我校用人單位對其思想政治表現、道德品質等進行考察。對有違紀違規記錄以及其他不符合應聘條件的人員,經核實取消應聘資格。

(六)公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在河南省人力資源和社會保障廳、學校網站進行公示,公示期為5個工作日。

五、紀律與監督

學校紀檢監察部門將負責整個公開招聘工作的監督檢查,對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應聘人員,一經查實,將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重,給予相應處理。

六、聯系方式

咨詢電話:0377-63279285(學校人事處)

監督電話:0371-69691970(省教育廳人事處)

0377-63270283(學校紀檢監察室)

 

附件1.河南工業職業技術學院2025年公開招聘博士研究生專業及人數一覽表

附件2.河南工業職業技術學院博士研究生公開招聘報名表

 



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