久久久精品一区_一区二区三欧美_欧美日本国产在线_成人免费高清完整版在线观看

當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 招考資訊 > 事業(yè)單位

自然資源部所屬單位2025年度公開招聘工作人員公告(第三批)

來(lái)源:中華人民共和國(guó)自然資源部 日期:2025-04-28

  根據(jù)工作需要,按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,自然資源部所屬單位開展2025年度公開招聘工作人員(第三批)工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘計(jì)劃和招聘崗位

  本次參加公開招聘的自然資源部所屬在京單位共30家,招聘崗位113個(gè),招聘人數(shù)118人。各招聘單位的崗位信息和相關(guān)要求詳見(jiàn)附件《自然資源部所屬單位2025年度公開招聘工作人員崗位信息表(第三批)》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》)。

  二、招聘原則

  堅(jiān)持公平、公正、公開的原則,采取考試和考察相結(jié)合的方式擇優(yōu)聘用。

  三、招聘對(duì)象

  在校期間為非在職的2025年國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生)。近兩年內(nèi)(截至入職前)獲得國(guó)家認(rèn)可的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位且沒(méi)有工作經(jīng)歷的留學(xué)生。非招聘單位定向培養(yǎng)或委托培養(yǎng)的定向生或委培畢業(yè)生不在本次招聘范圍。部分崗位僅面向國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,詳見(jiàn)《崗位信息表》。

  四、基本條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

 ?。ǘ┱瘟?chǎng)堅(jiān)定,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民。

 ?。ㄈ┚邆渑c崗位相匹配的專業(yè)和技能條件。

 ?。ㄋ模┚邆渎男袓徫宦氊?zé)所需的身體、心理素質(zhì)。

 ?。ㄎ澹?應(yīng)屆畢業(yè)生于2025年12月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證。應(yīng)聘人員高等學(xué)歷教育各階段均需取得學(xué)歷和學(xué)位。應(yīng)屆畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷報(bào)考,且最高學(xué)歷所對(duì)應(yīng)的專業(yè)應(yīng)與崗位要求的專業(yè)相符。留學(xué)人員需提供能夠認(rèn)定留學(xué)人員身份和留學(xué)經(jīng)歷的證明材料。

 ?。┓蠂?guó)家有關(guān)部門和北京市關(guān)于接收應(yīng)屆畢業(yè)生的有關(guān)規(guī)定。應(yīng)屆畢業(yè)生一般不超過(guò)35周歲(1990年1月1日之后出生)。京內(nèi)生源須具有北京市常駐人口戶籍,不含北京高校集體戶口。京外生源須符合辦理進(jìn)京落戶政策的條件,本科生不超過(guò)26周歲(1999年1月1日后出生),碩士研究生不超過(guò)30周歲(1995年1月1日后出生),博士研究生不超過(guò)35周歲(1990年1月1日后出生)。

  (七)報(bào)名應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

 ?。ò耍┯邢铝星樾沃徽卟坏脠?bào)考:

  1.曾受過(guò)刑事處罰、黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員;

  2.被開除黨籍、公職的人員;

  3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象;

  4.在國(guó)家法定考試、各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律還在禁考期的人員;

  5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的人員;

  6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

  五、招聘程序

  (一)報(bào)名

  統(tǒng)一筆試崗位和部分博士研究生崗位:

  報(bào)名時(shí)長(zhǎng):自公告發(fā)布之日起至2025年5月7日24:00。

  報(bào)名方式:考生于報(bào)名時(shí)限內(nèi)登錄自然資源部所屬企事業(yè)單位公開招聘報(bào)名平臺(tái)(網(wǎng)址:https://www.sydwgkzp.cn/mnr),仔細(xì)閱讀注意事項(xiàng),按系統(tǒng)要求瀏覽招聘崗位并選擇報(bào)名??忌鷪?bào)名時(shí)應(yīng)當(dāng)在系統(tǒng)內(nèi)確認(rèn)提交誠(chéng)信承諾書,承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確,并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。

  不參加統(tǒng)一筆試崗位(適用于不參加統(tǒng)一筆試且不使用自然資源部所屬企事業(yè)單位公開招聘報(bào)名平臺(tái)的博士研究生崗位):

  報(bào)名時(shí)長(zhǎng):部分博士研究生崗位不參加統(tǒng)一筆試,由招聘單位組織考試。招聘單位的報(bào)名截止日期見(jiàn)下表。截止日24:00后不再接受報(bào)名(以收到報(bào)名郵件的時(shí)間為準(zhǔn))。

  報(bào)名方式:考生下載《招聘單位報(bào)名信息表》(附件2),按要求填寫所報(bào)考單位對(duì)應(yīng)的報(bào)名信息表,在報(bào)名期限內(nèi)發(fā)送至招聘單位郵箱。招聘單位郵箱地址和具體要求詳見(jiàn)《崗位信息表》。考生報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠(chéng)信承諾,承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確,并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。

 ?。ǘ┵Y格審查

  招聘單位組織對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,符合報(bào)名條件的,通過(guò)資格審查。通過(guò)資格審查人員名單在各單位門戶網(wǎng)站(或官方公眾號(hào))公布。

  統(tǒng)一筆試崗位通過(guò)資格審查人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)未達(dá)到5:1;不參加統(tǒng)一筆試崗位通過(guò)資格審查人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)未達(dá)到招聘單位規(guī)定比例的,由單位領(lǐng)導(dǎo)班子或招聘領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定是否按照實(shí)際通過(guò)資格審查的人數(shù)組織考試。

 ?。ㄈ┕P試

  資格審查通過(guò)人員方可參加統(tǒng)一筆試。筆試時(shí)間另行通知,筆試地點(diǎn)在北京市。筆試合格分?jǐn)?shù)線的劃定規(guī)則將在筆試現(xiàn)場(chǎng)告知考生。博士研究生崗位是否參加統(tǒng)一筆試,由招聘單位研究確定并在《崗位信息表》中明確。

  (四)面試

  達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生,按照各招聘崗位1:5的比例和筆試成績(jī)由高到低的順序確定面試人員名單,進(jìn)入面試人員少于規(guī)定比例人數(shù)的,按照實(shí)際人數(shù)參加面試。如出現(xiàn)末位同分情況,一并進(jìn)入面試。面試人員名單通過(guò)單位門戶網(wǎng)站(或官方公眾號(hào))向社會(huì)公布。部分博士研究生崗位通過(guò)資格審查人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試成績(jī)不低于60分(滿分為100分)的應(yīng)聘人員方可確定為考察對(duì)象。

  各招聘單位面試形式和具體要求詳見(jiàn)《崗位信息表》。面試安排由招聘單位另行通知。

  (五)考察和體檢

  設(shè)置筆試的崗位按照應(yīng)聘人員筆試和面試的綜合成績(jī)(筆面試成績(jī)各占50%)由高到低等額確定考察體檢人員名單。不設(shè)置筆試的博士研究生崗位按照應(yīng)聘人員面試成績(jī)由高到低等額確定考察體檢人員名單??疾祗w檢人員名單在各單位門戶網(wǎng)站(或官方公眾號(hào))發(fā)布。

  考察將采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、查閱人事檔案(學(xué)籍檔案)等方法,了解考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、身心健康狀況,遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形。

  考察對(duì)象因個(gè)人原因自愿放棄、體檢或考察不合格等原因造成崗位候選人空缺,設(shè)置筆試的崗位按照綜合成績(jī)由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ),不設(shè)置筆試的博士研究生崗位按照面試成績(jī)由高到低順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

  組織考察對(duì)象進(jìn)行體檢,體檢在單位指定機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  (六)公示

  根據(jù)考試、考察、體檢等情況確定擬聘人選,擬聘人選名單將同時(shí)在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)、自然資源部門戶網(wǎng)站、招聘單位門戶網(wǎng)站(或官方公眾號(hào))上公示,公示期為5個(gè)工作日。擬聘人員公示后,因個(gè)人原因自愿放棄應(yīng)聘的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  (七)聘用

  公示期滿無(wú)異議,應(yīng)屆畢業(yè)生于2025年12月31日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),福利待遇按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿且考核合格的,予以轉(zhuǎn)正;考核不合格的,取消聘用。

  六、有關(guān)要求

  (一)每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。通過(guò)自然資源部所屬企事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)報(bào)名的崗位請(qǐng)考生及時(shí)查看個(gè)人的網(wǎng)上審查狀態(tài),了解資格審查信息。通過(guò)郵件報(bào)名的崗位考生可聯(lián)系單位確認(rèn)資格審查情況。所報(bào)崗位未通過(guò)資格審查的,在報(bào)名期限內(nèi)可轉(zhuǎn)報(bào)其他崗位。

 ?。ǘ┛忌氄J(rèn)真如實(shí)填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷及注冊(cè)信息。未認(rèn)真填寫,造成信息不全、有誤的,由考生承擔(dān)責(zé)任;弄虛作假的,將被取消應(yīng)聘資格;通過(guò)資格審查后,報(bào)名信息將不得再修改。資格審查貫穿公開招聘全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,均取消應(yīng)聘或者聘用資格。

 ?。ㄈ┱?qǐng)考生關(guān)注自然資源部所屬企事業(yè)單位公開招聘報(bào)名平臺(tái)、自然資源部門戶網(wǎng)站和報(bào)考單位門戶網(wǎng)站(或官方公眾號(hào)),及時(shí)掌握相關(guān)信息。

  七、聯(lián)系方式

  各招聘單位聯(lián)系方式詳見(jiàn)《崗位信息表》。

自然資源部人事司

2025年4月25日 

附件  :



最新資訊

專業(yè)HR

人才資源

人事人才測(cè)評(píng)考試網(wǎng) 版權(quán)所有 Copyright 2015
豫ICP備2023003296號(hào)-1
營(yíng)業(yè)執(zhí)照公示

久久久精品一区_一区二区三欧美_欧美日本国产在线_成人免费高清完整版在线观看
国产又黄又大久久| 国产不卡高清在线观看视频| 欧美一区二区视频在线观看2022 | 色婷婷久久久亚洲一区二区三区| 亚洲男同性视频| 91精品欧美一区二区三区综合在 | 国产午夜精品理论片a级大结局 | 制服丝袜一区二区三区| 国内精品写真在线观看| 1000精品久久久久久久久| 欧美日韩国产免费一区二区| 韩国一区二区三区| 亚洲欧美日韩人成在线播放| 欧美一区国产二区| jiyouzz国产精品久久| 五月天视频一区| 国产欧美综合在线观看第十页| 91国产免费观看| 看国产成人h片视频| 最新欧美精品一区二区三区| 欧美一区二区三区系列电影| heyzo一本久久综合| 免费日本视频一区| 最新日韩av在线| 精品日韩99亚洲| 91福利在线免费观看| 国产美女av一区二区三区| 亚洲夂夂婷婷色拍ww47| 久久青草国产手机看片福利盒子| 色婷婷av一区二区三区大白胸| 精品一区二区三区香蕉蜜桃| 一区二区三区四区视频精品免费| 久久亚洲二区三区| 欧美日韩国产经典色站一区二区三区| 国产精品888| 日韩电影免费在线看| 国产精品美女久久久久久久 | 风流少妇一区二区| 日韩在线一区二区| 日韩一区在线看| 日韩欧美在线影院| 色天天综合久久久久综合片| 国产精品一二三在| 日韩成人av影视| 亚洲日穴在线视频| 国产亚洲自拍一区| 日韩一级免费观看| 欧美影视一区在线| 北条麻妃一区二区三区| 黄网站免费久久| 丝瓜av网站精品一区二区| 亚洲欧美色图小说| 欧美国产国产综合| 精品乱人伦小说| 欧美疯狂做受xxxx富婆| 色88888久久久久久影院按摩 | 日本一区二区视频在线| 日韩视频在线观看一区二区| 欧美三级中文字| 91免费看片在线观看| 国产91精品在线观看| 精品中文字幕一区二区| 亚洲午夜视频在线观看| 亚洲欧美激情一区二区| 国产精品久久午夜夜伦鲁鲁| 精品国产制服丝袜高跟| 在线综合亚洲欧美在线视频| 欧美亚男人的天堂| 国产精品家庭影院| 久久综合久久鬼色| 欧美v国产在线一区二区三区| 欧美日韩的一区二区| 91黄色激情网站| a在线欧美一区| 成人精品免费看| 国产福利精品一区二区| 国产一区二区日韩精品| 精品综合久久久久久8888| 美女视频免费一区| 人妖欧美一区二区| 奇米综合一区二区三区精品视频| 午夜视频在线观看一区| 一级中文字幕一区二区| 亚洲男人的天堂一区二区| 亚洲视频在线一区观看| 最新不卡av在线| 亚洲视频资源在线| 亚洲伦理在线精品| 亚洲激情综合网| 一级日本不卡的影视| 亚洲午夜久久久久| 亚洲成人资源在线| 亚洲图片有声小说| 亚洲mv在线观看| 五月婷婷综合激情| 日本不卡123| 久久99久久99精品免视看婷婷 | 日韩国产高清在线| 美女脱光内衣内裤视频久久网站 | 亚洲精品老司机| 亚洲最大成人综合| 亚洲成av人**亚洲成av**| 视频一区二区三区中文字幕| 五月综合激情网| 久久国产精品99久久久久久老狼 | 91香蕉视频mp4| 日本久久电影网| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区| 欧美精品一级二级| 精品乱人伦小说| 国产欧美视频一区二区| 中文字幕亚洲电影| 一区二区三区欧美视频| 视频精品一区二区| 激情偷乱视频一区二区三区| 国产成人精品一区二区三区网站观看| 成人午夜视频在线| 91麻豆国产精品久久| 欧美日韩第一区日日骚| 精品久久99ma| 中文字幕 久热精品 视频在线| 亚洲日本va午夜在线影院| 亚洲mv大片欧洲mv大片精品| 另类小说一区二区三区| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀| 91美女福利视频| 欧美日本一区二区三区四区 | 亚洲国产成人高清精品| 蜜桃久久精品一区二区| 国产99久久久国产精品潘金| 色哟哟亚洲精品| 日韩一区二区三区电影| 国产精品沙发午睡系列990531| 亚洲一本大道在线| 精品一区二区三区视频在线观看| 久久精品亚洲国产奇米99| 亚洲欧美日韩人成在线播放| 日韩成人一区二区| 国产成人综合精品三级| 91视频在线看| 日韩欧美一区在线| 国产欧美日韩在线看| 亚洲免费在线看| 久久精品999| 91香蕉视频在线| 日韩欧美国产综合| 中文字幕一区在线观看| 日韩精品一级二级| 成人黄色在线看| 欧美精品久久99| 国产欧美精品一区二区色综合 | 精品无人区卡一卡二卡三乱码免费卡 | 91美女福利视频| 欧美大片一区二区| 亚洲人成精品久久久久久| 麻豆视频观看网址久久| 91丨九色丨尤物| 精品成人一区二区三区| 亚洲欧美经典视频| 寂寞少妇一区二区三区| 欧美在线影院一区二区| 久久色视频免费观看| 亚洲第一福利视频在线| 高清不卡一区二区在线| 欧美精品丝袜久久久中文字幕| 中文字幕免费一区| 日韩成人一级片| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| xf在线a精品一区二区视频网站| 亚洲综合999| 成人免费高清在线| 日韩午夜电影av| 樱桃视频在线观看一区| 国产成人亚洲综合色影视| 91精品国产欧美一区二区成人| 最新成人av在线| 国产精华液一区二区三区| 欧美丰满一区二区免费视频| 亚洲视频每日更新| 国产精品一区二区久激情瑜伽| 欧美丰满一区二区免费视频| 亚洲精品久久久久久国产精华液| 国产福利精品导航| 日韩免费一区二区三区在线播放| 亚洲欧美色综合| 成人开心网精品视频| 久久综合久久鬼色| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅 | 亚洲一区精品在线| youjizz国产精品| 久久精品亚洲麻豆av一区二区| 午夜私人影院久久久久| 日本高清视频一区二区| 亚洲国产精品成人综合色在线婷婷| 麻豆精品一区二区三区| 精品视频一区三区九区| 亚洲精品日韩专区silk| proumb性欧美在线观看| 国产欧美精品区一区二区三区 | 国产综合久久久久久鬼色 |